Файл: Основные источники международного корпоративного права.pdf
Добавлен: 28.03.2023
Просмотров: 211
Скачиваний: 2
СОДЕРЖАНИЕ
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА
1.1 Понятие и предмет корпоративного права
1.2 Понятие и принципы корпоративного права
1.3 Роль и место корпоративного права в структуре права
2. МЕЖДУНАРОДНОЕ КОРПОРАТИВНОЕ ПРАВО
2.1 Понятие международного корпоративного права
2.2 Система источников международного корпоративного права
2.3 Международные договоры как источник корпоративного права
Одним из примеров таких документов является Конвенция «О договорах международной купли-продажи товаров» (Вена, 11 апреля 1980 г., Документ A/СОNF.97/18,Annex I) (далее – Конвенция).
Конвенция применяется к договорам купли-продажи товаров между сторонами, коммерческие предприятия которых находятся в разных государствах:
1) когда эти государства являются договаривающимися государствами;
2) когда согласно нормам международного частного права применимо право договаривающегося государства.
Даже безотносительно к Конвенции государства-стороны, как правило, устанавливают национальный режим для корпораций договаривающихся сторон, им предоставляются в целом аналогичные права и обязанности.
Согласно Конвенции то обстоятельство, что коммерческие предприятия сторон находятся в разных государствах, не принимается во внимание, если это не вытекает ни из договора, ни из имевших место до или в момент его заключения деловых отношений или обмена информацией между сторонами.
Ни национальная принадлежность сторон, ни их гражданский или торговый статус, ни гражданский или торговый характер договора не принимаются во внимание при определении применимости Конвенции.
Определенное значение имеет для корпоративного права и развития корпоративных отношений Соглашение о сотрудничестве в области поддержки предпринимательства между Министерством РФ по антимонопольной политике и поддержке предпринимательства и Федеральным министерством экономики и труда Австрийской республики (Вена, 8 февраля 2001 г.). Министерство РФ по антимонопольной политике и поддержке предпринимательства и Федеральное министерство экономики и труда Австрийской республики в целях дальнейшего развития и углубления двустороннего сотрудничества в области поддержки предпринимательства, учитывая возрастающее значение, которое имеет сотрудничество малых и средних предприятий в двусторонних внешнеэкономических связях и экономике обеих стран, на основе принципов равенства и взаимной выгоды заключили Соглашение о сотрудничестве.[13]
В соответствии с Соглашением стороны будут развивать и углублять сотрудничество в сфере предпринимательства, оказывая поддержку прежде всего малым и средним предприятиям.
В качестве примера международного договора, заключенного в рамках ближнего зарубежья, отметим Договор с республикой Беларусь. Не будем критиковать отмечаемую многими нереальность этого договора, в плане настоящего исследования интересно прежде всего не 100 %-ное исполнение договора, сам факт его существования уже говорит о многом, тем более что корпоративные отношения в рамках двух стран продолжают развиваться.
Договор от 8 декабря 1999 г. «О создании Союзного государства» (далее – Договор) также содержит нормы корпоративного права. В настоящее время достаточно много предприятий ориентировано на внешний рынок, для стран СНГ таким рынком в первую очередь является Россия, поэтому возникла необходимость закрепить правовое положение коммерческих организаций на международном уровне. Структуру и положения Договора следует признать традиционными.
Согласно Договору в Союзном государстве признаются и защищаются равным образом все формы собственности, признаваемые на территориях государств-участников, обеспечиваются равные права граждан на приобретение, владение, пользование и распоряжение имуществом. Кроме того, в Союзном государстве принимаются необходимые законодательные и иные меры по обеспечению равных прав, обязанностей и гарантий субъектам хозяйствования любых организационно-правовых форм, а также гражданам, обладающим статусом предпринимателя в соответствии с законодательством государств-участников.
При этом правовое положение и порядок деятельности иностранных юридических лиц на территории государств-участников впредь до унификации их законодательства в данной области осуществляются в соответствии с законодательством государств-участников и их договорами с третьими странами.
Существует еще немало международных договоров, так или иначе затрагивающих корпоративные правоотношения, мы отметили лишь некоторые из них. Для всех международных договоров характерно наличие множества сходных признаков, их действие направлено на достижение одних и тех же целей. Заключение Россией договоров, касающихся корпоративного права, имеет давнюю историю. Внутреннее законодательство РФ также уделяет вопросам правового регулирования корпоративных отношений с участием иностранных лиц большое внимание.
Статус корпораций, как правило, определяется внутренним (национальным) законодательством, однако необходимость в межнациональном регулировании таких правоотношений все-таки возникает по вышеуказанным причинам. Международные договоры и определение статуса иностранных корпораций в большинстве случаев наделяются следующими признаками:
1) предоставление определенного статуса корпорациям, как правило, носит взаимный характер со стороны государств-участников;
2) международные договоры закрепляют обычно лишь общие принципы правового регулирования определенной группы отношений.
Роль международных договоров в настоящее время растет вслед за ростом экономического сотрудничества между государствами. Международные договоры оказывают существенное влияние на развитие российского права, через них происходит взаимодействие правовых систем различных государств. Кроме того, международные договоры во многом отражают процессы, происходящие в мировой экономике, с довольно большой перспективой. Число международных договоров, заключаемых РФ, растет с каждым днем, растет и количество международных контактов российских субъектов хозяйственной деятельности с иностранными.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Прежде всего, корпоративное право - это частное право объединений. Как система правовых норм, корпоративное право является неотъемлемой частью коммерческого (предпринимательского) права наряду с его составными частями, такими как банковское дело, страховое право, фондовая биржа и т. д. Это система таких правовых норм, которые регулируют отношения, связанные с организация и функционирование объединения предприятий в форме корпорации.
Поскольку коммерческое право представляет собой совокупность общих и специальных норм гражданского права, корпоративное право - это прежде всего система общих и специальных норм гражданского права, регулирующих правовые положения предпринимательской ассоциации в форме корпорации.
Понятие корпоративного права рассматривается в литературе как в широком, так и в узком смысле.
В широком смысле корпоративное право - это право как личных, так и капитальных объединений, созданных для достижения определенных совместных целей.
Такое широкое понимание корпоративного права, безусловно, имеет право на существование, но не соответствует историческому характеру становления Корпорации как нового субъекта права, существующего независимо от состава ее членов и руководства. из которых отдельно от их личной воли.
В узком смысле корпоративное право - это частное право предпринимательских «капитальных объединений», право акционерных обществ (коммерческих корпораций). При этом он не ограничивается законодательством о внутренних, внутренних - правилах поведения для участников Корпорации. Предмет - корпоративные отношения, содержание которых шире, чем отношения только внутренние.
Использование термина «корпоративное право» вместо термина «акционерное право» или «право акционерного общества» в Казахстане довольно условно, с одной стороны, но с другой - в связи с тем, что российские акционерные общества уже достигли такого экономического развития и потенциала, обладают такой сложной структурой управления, что возникают проблемы разрешения конфликтов интересов внутри компании, повышения ее инвестиционной привлекательности за ее пределами.
Корпоративные нормы не могут быть сведены только к местным нормам, выраженным в локальных актах Корпорации. Под корпоративными правилами можно понимать правила поведения членов Корпорации независимо от того, выражены они в конкретном локальном акте или нет. Важно, чтобы эти правила не противоречили закону и принципам права.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Нормативные правовые акты
- Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 21.07.2014 N 11–ФКЗ) // Собрание законодательства РФ от 04.08.2014. – N 31, ст. 4398.
- Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации от 24.07.2002 N 95-ФЗ (ред. от 25.12.2018) // Собрание законодательства РФ, 29.07.2002, N 30, ст. 3012.
- Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 03.08.2018) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2018) // Собрание законодательства РФ, 05.12.1994, N 32, ст. 3301.
- Постановление Правительства РФ от 19.07.1999 N 829 (ред. от 08.08.2003) "О Заявлении Правительства Российской Федерации и Центрального банка Российской Федерации об экономической политике в 1999 году, письме Правительства Российской Федерации и Центрального банка Российской Федерации о политике развития для целей третьего займа на структурную перестройку экономики и плане мероприятий по их реализации" // Собрание законодательства РФ, 26.07.1999, N 30, ст. 3829.
2. Специальная литература
- Андреев, В. К. Юридические лица. Введение в корпоративное право: лекция / В. К. Андреев, А. Е. Кирпичев. — М. : Российский государственный университет правосудия, 2014. — 120 c.
- Арбитражный процесс: учебник / Н. В. Алексеева, А. В. Аргунов, А. А. Арифулин [и др.] ; под ред. С. В. Никитина. — М. : Российский государственный университет правосудия, 2017. — 328 c.
- Дювернуа, Н.Л. Чтения по гражданскому праву. Том 2. – М.: Зерцало-М, 2014. – 320c.
- Иванчак А.И. Гражданское право Российской Федерации: общая часть. – М.: Статут, 2014. – 268c.
- Казанина Т.В. Гражданское право: общие положения: учебное пособие. – Люберцы: Российская таможенная академия, 2015. — 186 c.
- Калинин, В. Н. Арбитражный процесс: учебное пособие / В. Н. Калинин. — Тула : Институт законоведения и управления ВПА, 2018. — 148 c.
- Корпоративное право. Том 1: учебный курс / Е. Г. Афанасьева, В. А. Вайпан, Г. В. Габов [и др.] ; под ред. И. С. Шиткина. — М. : Статут, 2017. — 976 c.
- Корпоративное право. Том 2: учебный курс / Е. Г. Афанасьева, В. А. Вайпан, Г. В. Габов [и др.] ; под ред. И. С. Шиткина. — М. : Статут, 2017. — 992 c.
- Корпоративное право: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности 030501 «Юриспруденция» / Н. Д. Амаглобели, В. М. Глущенко, И. А. Еремичев [и др.] ; под ред. И. А. Еремичева, Е. А. Павлова. — 2-е изд. — М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. — 399 c.
- Кузнецов, А. Н. Основы гражданского права: курс лекций / А. Н. Кузнецов ; под ред. Г. В. Алексеев. — Саратов : Вузовское образование, 2016. — 179 c.
- Макарова, О. А. Корпоративное право: курс лекций / О. А. Макарова. — М. : Волтерс Клувер, 2015. — 432 c.
- Новицкий, И. Б. Основы римского гражданского права / И. Б. Новицкий. — М. : Зерцало, 2017. — 406 c.
- Программа подготовки магистров по направлению «Корпоративное право»: учебно-методическое пособие / Е. П. Губин, И. С. Шиткина, Н. В. Козлова [и др.] ; под ред. И. С. Шиткина. — М. : Статут, 2017. — 288 c.
- Свирин, Ю. А. Арбитражный процесс: учебник для бакалавров / Ю. А. Свирин. — Саратов : Вузовское образование, 2017. — 313 c.
- Суняева, Р. Л. Корпоративное право: учебное пособие / Р. Л. Суняева. — Саратов : Ай Пи Эр Медиа, 2016. — 90 c.
- Суханов, Е. А. Сравнительное корпоративное право / Е. А. Суханов. — М. : Статут, 2014. — 460 c.
- Фомина, О. Н. Корпоративное право: учебное пособие / О. Н. Фомина. — М. : Всероссийский государственный университет юстиции (РПА Минюста России), 2015. — 118 c.