Файл: Нормативные документы, имеющие широкую область распространения или содержащие общие положения для определенной области (комплексные стандарты ескд, естд и т п., например).pdf

Выберите из перечисленных ниже элементов те из них, которые не являются подсистемами системы управления персоналом (при необходимости указать несколько):
Выберите один или несколько ответов: управление техникой безопасности на производстве. управление ресурсами; управление нормированием; нормативное обеспечение управления персоналом; управление стандартизацией; управление работой персоналом;
Вопрос
37
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Комитет поОтвет справо справо занимается разработкой и утверждением определений, категорий, уровней и классификации справочных материалов, используемых ISO, а также разработкой руководящих принципов для технических комитетов по ссылкам на справочные материалы и подготовкой рекомендаций для Совета.
Вопрос
38
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Если же аттестация персонала проводится независимым органом (третьей стороной), то этоОтвет незави незави аттестация.
Вопрос
39
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К наименее достоверным тестам отбора кандидатов относятся:

Выберите один ответ: проверка знаний; психологические тесты; проверка профессиональных навыков; графические тесты.
Вопрос
40
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К методам формирования системы управления персоналом относятся (при необходимости указать несколько):
Выберите один или несколько ответов: метод структуризации целей; экспертный опрос метод стимулирования метод аналогий; морфологический анализ.
Вопрос
41
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К преимуществам внутренних источников найма относят (выбрать правильные ответы):
Выберите один ответ: появление новых импульсов для развития; появление новых идей, использование новых технологий; повышение мотивации, степени удовлетворенности трудом. низкие затраты на адаптацию персонала;
Вопрос
42
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос
Текст вопроса
Определите формы стимулирования
Предоставление возможностей для творчества
Ответ 1
Организационное стимулирование
Организационное стимулирование
Бонус
Ответ 2
Материальное денежное
Материальное денежное
Предоставление спецодежды на рабочих местах
Ответ 3
Материальное неденежное
Материальное неденежное
Официальное признание заслуг
Ответ 4
Моральное стимулирование
Моральное стимулирование
Вопрос
43
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какие методы наиболее эффективные для обучения персонала поведенческим навыкам
(ведение переговоров, проведение заседаний, работа в группе). При необходимости указать несколько:
Выберите один или несколько ответов: разбор конкретных ситуаций; видеотренинг деловые игры; ротация; инструктаж; самообучение; ученичество и наставничество; лекция;
Вопрос
44
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос
Текст вопроса
Как обеспечить эффективную интеграцию нового сотрудника в организацию (указать при необходимости несколько вариантов):
Выберите один или несколько ответов: появление новых идей, использование новых технологий; регулярные собеседования новичка с руководителем его подразделения и представителем кадровой службы; использование испытательного срока для новичка; достоверная и полная предварительная информация об организации и подразделении, где предстоит работнику трудиться; введение в должность. низкие затраты на адаптацию персонала;
Вопрос
45
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Основой для выработки и принятия решения по стимулированию труда персонала является:
Выберите один ответ: оценка личных и деловых качеств; оценка результатов труда; оценка труда; комплексная оценка качества работы.
Вопрос
46
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса

Для расчета эффективности мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом необходимо использовать (можно указать несколько вариантов):
Выберите один или несколько ответов: инструкции Центробанка РФ; авторские методики, принятые в каждой организации; методические рекомендации. утвержденные Министерством экономики, Министерством финансов и т.п.
Вопрос
47
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Комитет поОтвет принци принци
В его задачи входит разработка рекомендаций Совету, а также методологических руководств в таких областях деятельности, как оценка экономической эффективности стандартизации, применение стандартов, терминология и определения, классификация стандартов.
Вопрос
48
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какие методы имеют косвенный характер управленческого воздействия (при необходимости указать несколько):
Выберите один или несколько ответов: экономические; административные; социально-психологические.
Вопрос
49
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса

Комитет поОтвет сертиф сертиф занимается вопросами изучения опыта работ международных и региональных организаций в области сертификации и готовит методические руководства в этой области.
Тест начат
Monday, 24 October 2022, 17:06
Состояние
Завершены
Завершен
Monday, 24 October 2022, 18:09
Прошло времени
1 ч. 3 мин.
Баллы
41,25/49,00
Оценка
84,18 из 100,00
Вопрос
1
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Ответ
Государ Государ
_________ ______ ______ - нормативный документ, являющийся национальным стандартом, содержат в себе как обязательные, так и рекомендуемые требования, и распространяются на продукцию, работы и услуги, имеющие межотраслевое значение или применение.
Вопрос
2
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Выделите категории населения, которые относятся к экономически активному населению (при необходимости указать несколько):
Выберите один или несколько ответов: занятое население; ищущие работу;

безработные граждане старше и моложе трудоспособного возраста, занятое в общественном производстве. трудоспособное население; трудовые ресурсы;
Вопрос
3
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Ответ отраслевы отраслевы
________ - стандарты, для продукции, работ и услуг определенной отрасли. Обязательные требования Государственных стандартов, санитарные нормы и правила безопасности для данной отрасли должны неукоснительно соблюдаться при составлении отраслевых стандартов.
Вопрос
4
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Ответ станда станда
_______ - нормативный документ, утверждаемый руководителем предприятия, объектом которого является производимая или используемая предприятием продукция, работы и услуги или же составляющие организации и управления производством.
Стандарты предприятия могут быть установлены также и для инструментов и технологических приемов производства данной продукции.
Вопрос
5
Выполнен
Баллов: 0,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Чему служат такие средства деловой оценки персонала, как "оценочные листы"?
Выберите один ответ:
Основанием для зачисления в кадровый резерв

Основанием для подведения итогового рейтинга конкретного сотрудника
Являются оценкой всеми сторонами-оценщиками (коллеги, непосредственное руководство, подчиненные, сотрудники смежных подразделений, имеющие рабочие контакты с оцениваемым сотрудником)
Все ответы являются правильными
Вопрос
6
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Определите вид сертификации сертификация в законодательно регулируемой области) распространяется на продукцию и услуги, связанные с обеспечением безопасности окружающей среды, жизни, здоровья, имущества.
Ответ 1
Обязательная
Обязательная
(или сертификация в законодательно нерегулируемой области) проводится в тех случаях, когда строгое соблюдение требований существующих стандартов или другой нормативной документации на продукцию, услуги или процессы государством не предусмотрено (т.е. когда стандарты и нормы не касаются требований безопасности и носят добровольный характер для производителя).
Ответ 2
Добровольная
Добровольная
Вопрос
7
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Ответ станда станда на продукцию (услуги) - нормативные документы, утверждающие требования либо к определенному виду продукции (услуги), либо к группам однородной продукции (услуги).
Вопрос
8
Выполнен
Баллов: 0,00 из 1,00
Отметить вопрос

Текст вопроса
Ответ стандар стандар
______ ______ представляют собой нормативные документы, разрабатываемые для различных инновационных видов продукции, работ и услуг; нетрадиционных методов научных исследований, испытаний экспертизы; новых стратегий управления производством.
Вопрос
9
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
По результатам сертификации объект сертификации (в нашем случае - персонал) получаетОтвет сертификат сертификат
________
Вопрос
10
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Общественное объединение заинтересованных предприятий, организаций и органов власти
(в том числе, национальных органов по стандартизации), которое создано на добровольной основе для разработки государственных, региональных и международных стандартов - это...
Выберите один ответ: служба стандартизации орган по стандартизации инженерное общество технический комитет по стандартизации
Вопрос
11
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Совет по аккредитации рассматривает вопросы...

Выберите один или несколько ответов: ведения реестра аккредитованных объектов и экспертов по аккредитации установления принципов единой технической политики в области аккредитации координации деятельности органов по аккредитации пропаганды необходимости аккредитации органов по сертификации и испытательных лабораторий
Вопрос
12
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К недостаткам внешних источников привлечения персонала относят (при необходимости выделить несколько):
Выберите один или несколько ответов: более высокие затраты на привлечение персонала; сохранение уровня оплаты труда, сложившегося в данной организации; длительный период адаптации; ограничение возможностей для выбора кадров нового работника плохо знают в коллективе;
Вопрос
13
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Условия, при которых результаты сертификации могут стать результатами аттестации:
Выберите один или несколько ответов: нет правильного ответа если Правилами системы сертификации предусмотрено, что на основании сертификата соответствия, получившему его лицу, может быть выдано удостоверение об аттестации(квалификационное удостоверение), подтверждающее уровень квалификации; если правилами системы сертификации предусмотрено, что понятие сертификация и аттестация в данной системе тождественны;
Вопрос

Отметить вопрос
Текст вопроса
К полномочиям управления по труду и занятости относиться:
Выберите один или несколько ответов: осуществляет функции главного распорядителя и получателя средеств бюджета, предусмотренных на реализацию функций в сфере труда готовит предложения об изъятии соответствующих полномочий у органов власти субъектов
РФ разрабатывает и реализует программы, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения области разрабатывает прогнозы социально- экономической ситуации в области по показателям уровня жизни населения организует работу по формированию, ведению и использованию банка данных о наличии вакантных рабочих мест и свободных учебных мест
Вопрос
15
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Что понимается под ротацией кадров?
Выберите один ответ:
Повышение в должности
Регулярная сменяемость для формирования работника с квалификацией широкого профиля
Понижение в должности
Продвижение по служебной лестнице
Вопрос
16
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К преимуществам внутренних источников найма относят:

Выберите один ответ: появление новых импульсов для развития; все вместе; появление новых идей, использование новых технологий; низкие затраты на адаптацию персонала; ответы "а" и "б".
Вопрос
17
Выполнен
Баллов: 0,75 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Выделите категории населения, которые относятся к занятому населению (при необходимости указать несколько):
Выберите один или несколько ответов: работающие граждане других стран, временно пребывающие на территорию страны. избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность, трудоспособные граждане, проходящие заочный и курс обучения в высших, средних специальных и других учебных заведениях; самостоятельно обеспечивающие себя работой; женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам и уходу за ребенком; лица в местах лишения свободы; имеющие оплачиваемую работу (службу); временно не работающие по каким-либо причинам, но потенциально способных к участию в трудовом процессе; проходящие службу в Вооруженных Силах, внутренних и железнодорожных войсках, органах государственной безопасности и внутренних дел; трудоспособные граждане, обучающиеся в общеобразовательных школах, профессионально- технических училищах; работающие по найму;
Вопрос
18
Выполнен
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса