Файл: Ульяновский государственный технический университет.docx

---

Раздел 3. «Теоретические и прикладные аспекты изучения гражданского общества. Роль PR-коммуникаций в выстраивании диалога гражданского общества и власти»
А.Р. Гисметуллин (Ульяновск, Ульяновский государственный университет, научный руководитель – д.п.н. профессор А.М. Булынин)

ВЛИЯНИЕ ВОЛОНТЕРСТВА НА ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ СОЦИАЛЬНОЙ БАЗЫ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА.
В современном мире волонтерство является важным компонентом успешного социального развития, способным оказать содействие в решении актуальных социальных проблем государства и повысить качество жизни людей. Волонтерское движение в России часто рассматривается как один из методов культурно-воспитательной работы с молодежью. Волонтерство разными людьми понимается по-разному. Понятия «волонтер» и «волонтерство» в переводе с французского означает добровольный. Анализ справочной литературы, изданной в России, показывает, что понятие «волонтер» воспринималось исключительно в военном контексте. Так, энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона, изданный в России более века назад, определял волонтера как лицо, «добровольно поступающее на военную службу охотником или «вольноопределяющимся». Но под словом «волонтер» не всегда понималось высокая социальная значимость поступка. Волонтер или, как их называли в армии, вольноопределяющийся имел высокое материальное содержание, но при этом обладал большей свободой, из-за чего приобретал укоризненное название «вольница». Особое значение добровольческое движение приобрело во время русско-турецкой войны 1876 года, когда волонтеры помогали не только своему народу, но и заботились о братских балканских народах. Понятие «доброволец» окончательно приобретает смысл не столько человека, поступающего по собственной воле, сколько человека, готового жертвенно служить высоким социально значимым целям. Во Всемирной Декларации Добровольчества, принятой в январе 2001 года, отмечается, что добровольчество – фундамент гражданского общества, оно привносит в жизнь потребность в мире, свободе безопасности, справедливости. Актуальность добровольчества подтверждена и тем, что Организацией Объединенных Наций признано, что работа на добровольных началах должна быть важным компонентом любой стратегии, нацеленной на решение проблем в таких областях, как уменьшение нищеты, устойчивое развитие, здравоохранение, предотвращение бедствий и особенно на преодоление социального неравенства и дискриминации.

---

История человечества не помнит такого общества, которому были бы чужды идеи добровольной и бескорыстной помощи. Добровольная помощь, оказываемая человеком или группой людей обществу в целом или отдельным людям, основана на идеях бескорыстного служения гуманным идеалам человечества и не преследует целей извлечения прибыли, получения оплаты или карьерного роста. Она может принимать различные формы: от традиционных видов взаимопомощи до совместных усилий тысяч людей, направленных на преодоление последствий стихийного бедствия, урегулирование конфликтных ситуаций, искоренение бедности. Добровольная помощь включает в себя действия, предпринимаемые на местном, общенациональном и международном уровнях, а также на уровне международного сообщества в целом, которые осуществляются, невзирая на границы. Российский социолог Е.И. Холостова дает следующее определение понятию «волонтер»: «Волонтеры – это люди, делающие что-либо по своей воле, по согласию, а не по принуждению. Они могут действовать либо неформально, работать бесплатно, как в государственных, так и частных организациях медицинской, образовательной сферы, либо социального обеспечения, или являться членами добровольческих организаций… Волонтеры в современном значении этого слова – это члены общественного объединения социальной направленности» [2 с. 26 ].

Обычно выделяют следующие знаковые компоненты, присущие волонтерской деятельности:

Отказ от вознаграждения. Волонтер не должен заниматься волонтерской деятельностью с целью получения финансовой прибыли.

Проявление доброй воли. Вся деятельность должна осуществляться добровольно, без принуждения со стороны.

Свобода организационной структуры. Волонтерство может быть формализованным или неорганизованным, осуществляться индивидуально или в группе, общественных или частных организациях.

Мотивы участия в волонтерской деятельности основываются на ряде потребностей личности, которые группируются следующим образом: потребность в признании, потребность в достижении, потребность в самоконтроле, потребность в разнообразии, потребность в росте, потребность в общении. Добровольчество способствует формированию у волонтеров таких качеств, как милосердие, доброта, стремление прийти на помощь ближнему. Немаловажным результатом участия в социальном добровольчестве становится понимание возможности изменить что-то в обществе, в окружающем мире в лучшую сторону. Добровольческая деятельность за счет названного фактора формирует у человека потребность в деятельности, приносящей созидательные плоды. Н

---

а сегодняшний день в России волонтерское движение только начинает активно развиваться, в него включились многие известные деятели искусства, особенно среди них выделяется Чулпан Хаматова актриса театра и кино, которая являясь матерью троих детей, активно помогает детям больным онкологией. Проявляя гражданскую активность и сострадание к несчастным, она говорит: «Как привлекать к волонтерству не знаю. Но это нужно делать. Волонтёрство – это закон соединяющихся сосудов: сегодня поможешь ты, завтра тебе понадобится помощь…» [4 с. 1]. Очень много людей, которые сами, пройдя через трудности, болезни, становятся убежденными волонтерами, ставя себе цель помочь другим, обремененным подобными проблемами. Самое главное, считают они, не должно быть равнодушия, а лишь только желание помочь окружающим. Ведь волонтер – это человек, выполняющий роль связующего между нуждающимся в помощи и теми людьми, которые могут ему в этом помочь, независимо от масштаба существующей проблемы. Он всегда найдет у них искреннее внимание и помощь. Следовательно, волонтерству присущи такие основные функции как организационно-регулирующая, технологическая, прогностическая, хотя перечисленными функциями не исчерпывается вся общественная значимость данного феномена. В научной литературе отмечено, что в общеметодологическом плане их доминирование оказывает серьезное влияние на развитие добровольческого потенциала. Опрос студентов Ульяновского государственного университета, участвующих в социально значимой неоплачиваемой деятельности, показал, что она прививает им стремление к ответственности не только за собственную жизнь, но и за благополучие общества в целом, не дает развиваться инфантильным и иждивенческим настроениям. Участие в организации добровольческих акций развивает у будущих социальных работников необходимые в профессиональной деятельности лидерские качества: умение заинтересовать людей и привлечь их к общественно – полезному делу, повысить уровень личностной организованности, добиться поддержки от государственных и коммерческих структур и т.п. Немаловажная особенность участия студентов в волонтерской деятельности – это возможность увидеть результаты собственного труда. Зафиксировано, что в процессе добровольческой деятельности студенты пополняют профессиональный опыт, расширяют свой кругозор, повышают культурный уровень, развивают социальный интеллект, творческие способности, осознают в целом необходимость развития гражданского общества.

---

Список литературы

1. 
   Волков Ю.Г. Молодежь и гуманистическая перспектива России /Тезисы докладов и выступлений на II Всероссийском социологическом конгрессе «Российское общество и социология в XXI веке. Социальные вызовы и альтернативы». В 3 т. М.: Альфа-М, 2003. Т. 3.
   
2. 
   Мартынова Е.В., Попова Е.Г. / Организация волонтерского движения: ценностно-смысловые, целевые, информационно-методические основы. Метод. пособие. Екатеринбург: ГОУ ВПО «УГТУ-УПИ». 2004.
   
3. 
   Новый энциклопедический словарь. – М.: Большая российская энциклопедия. 2000.
   
4. 
   Хаматова Ч.Н. «О разрушении стереотипов и волонтерстве» - статья 2011г.
   

М.В. Ефимова (Ульяновск, Ульяновский государственный университет, научный руководитель – д.п.н., профессор Н.В. Дергунова)

ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ И НКО КАК ФАКТОР ДОВЕРИЯ
В настоящее время в России сложилась ситуация, когда доверие к некоммерческому сектору низкое. В ходе работы общероссийского форума, прошедшее 15 января 2015 года, "Государство и гражданское общество: сотрудничество во имя развития" президент России Владимир Путин рассказал о том, что он считает первостепенной задачей для гражданского общества. В частности, президент упомянул о том, чем необходимо заниматься некоммерческим организациям в стране для того, чтобы быть ей полезной. По словам Путина, государство готово помогать тем НКО, которые готовы взять на себя решение общенациональных задач. Президент считает, что часть социальных функций региональные власти могут передать в сферу деятельности неправительственных организаций. Но тогда возникает вопрос, а доверяют ли граждане институтам гражданского общества и готово ли общество принимать помощь от НКО? Сможет ли государство создать атмосферу сотрудничества и доверия в обществе?

Доверие — уверенность в чьей-нибудь добросовестности, искренности, в правильности чего-нибудь

Доверие (trust) — вера в надежность человека или системы. Существует два вида доверия: доверие к людям, которое построено на личностных обязательствах («персонифицированное») и доверие к абстрактным системам («анонимным другим»), предполагающее безличностные обязательства. Под абстрактными системами понимаются символические знаки (например, деньги как инструмент обмена, средства политической легитимации) и экспертные системы — системы технического исполнения или профессиональной экспертизы, организующие наше материальное и социальное окружение. [2]

---