ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 28.02.2019
Просмотров: 1209
Скачиваний: 1
Вопросы к экзамену по дисциплине «Экономика организаций»:
1. Структура народного хозяйства
Народное хоз-во (НХ) – взаимосвязанная система отраслей общественного
производства страны. Основное структурное подразделение НХ – это отрасль. Первичное
звено НХ – предприятие или организация.
Экономика любой страны представляет собой единый комплекс взаимосвязанных
отраслей. Каждое гос-во создает свой комплекс отраслей, формирование которого
происходит под влиянием географических и геополитических факторов и является
результатом эконом. и соц. развития общества, специализации, международного
сотрудничества с другими странами и т.д.
В процессе анализа национальной экономики выделяют такие понятия как «сфера»,
«сектор экономики», «отрасль».
По участию в создании ВВП и национального дохода общественное производство
подразделяется на 2 сферы: материальное производство (производств. сфера) и
непроизводственную сферу.
Сфера мат. производства – совокупность отраслей мат. производства, в которых
создаются мат. блага. К ней относятся промышленность, с/х и лесное хоз-во,
строительство, торговля и т.д., проектные и конструктивные организации,
экспериментальное произ-во.
Непроизводственная сфера – совокупность отраслей, продукция и услуги которых
выступают в виде определенной целесообразной деятельности. К ней относятся
образование, здравоохранение, культура, искусство, наука, кредитование и страхование,
спорт и т.д.
Структура НХ – комплекс производств страны, возникший на основе сочетания
общественного разделения труда, природных ресурсов, исторических традиций и
территориальной специфики.
Экономическая структура – сочетание между элементами народохозяйственного
комплекса. Факторы, оказывающие влияние на формирование экономической структуры:
Сложившаяся рыночная конъюнктура
Степень участия страны в МРТ
Уровень развития производственных сил
Масштабы, характер и темпы развития НТП
Качество производственных ресурсов
Емкость и уровень монополизации рынков
Протяженность и инфраструктурная обеспеченность территории
Состояние экологии.
Межотраслевой
комплекс
(МОК)
–
это
интеграционная
структура,
характеризующая взаимодействие различных отраслей и элементов разных стадий
производства и распределения продукта. Для обобщающий характеристик эконом.
процессов выделяют сектора экономики. Под сектором понимается совокупность
институциональных единиц, имеющих сводные экономические цели, функции, поведение.
Подводя итог вышесказанному, следует отметить, что структура экономики любой
страны не является постоянной: одни отрасли характеризуются бурным развитием, другие
замедляют темпы роста. Структурные изменения в экономике могут иметь стихийный
характер, а могут быть регулируемыми со стороны гос-ва.
2. Понятие организации и ее классификация. Задачи, внутренняя и внешняя
среда функционирования предприятия
Предприятие – это самостоятельный хоз. субъект, созданный предпринимателем
или их объединением в порядке, установленном законом, для производства продукции,
выполнения работ, оказания услуг в целях удовлетворения обществ. Потребностей и
получения прибыли. Самостоятельность хоз. субъекта означает, что хоз. субъект свободен
в выборе вида, объема хоз. деятельности, самостоятельно управляет хоз.-фин.
Деятельностью, принимает решения и несет ответственность по своим обязательствам.
Приведем классификацию предприятий по некоторым признакам:
По формам собственности:
А) частные Б) государственные В) смешанные
По мощности производственного капитала:
А) малые Б) средние В) крупные
По принадлежности капитала и контролю над ним:
А) национальные Б) иностранные В) смешанные
Задачи предприятия определяются интересами владельцев, размерами капитала,
ситуацией внутри предприятия и внешней средой. Основные задачи:
Получение дохода
Обеспечение
потребителей
продукцией
(работами,
услугами)
соответствующего качества
Обеспечение персонала з/п, нормальными условиями труда и
возможностями профессионального роста
Рациональное использование производственных ресурсов
Обеспечение конкурентоспособности продукции и предприятия в целом
Внешняя среда – это совокупность находящихся за пределами организации факторов, с
которыми она взаимодействует. Внешнюю среду составляют: деловая среда
(микроокружение), к которой относятся поставщики, потребители, конкуренты, рыночная
инфраструктура. И фоновая среда: политика гос-ва, демография, законодательство,
состояние культуры, этики бизнеса, НТП, природная среда и т.п.
Внутренняя среда – совокупность внутренних элементов организации, придающих ей
специфическое лицо. Ее составляют: цели организации, ресурсы, технологии,
организационная структура, системы коммуникации и обмена информацией, условия
труда и техническая безопасность, эконом. отношения.
3. Понятие и виды предпринимательской деятельности
В статье 132 ГК РФ указывается, что «предприятием как объектом прав признается
имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской
деятельности».
Предпринимательская деятельность (ПД) - это самостоятельная, осуществляемая на свой
страх и риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от
продажи товаров, выполнения работ, услуг лицами, зарегистрированными в этом
качестве в установленном законом порядке.
ПД в РФ может осуществляться индивидуальными предпринимателями (ФЛ) и ЮЛ. Виды
ПД:
Производственная: производство товаров и услуг; производственное потребление
товаров
и
услуг;
инновационная
деятельность;
научно-техническая,
информационная и т.п.
Коммерческая: торговая; торгово-закупочная; торгово-посредническая; товарные
биржи.
Финансовая: страховая; банковская; аудиторская; лизинговая; фондовые биржи и
др.
Консультативная:
общего
управления;
финансового
управления;
администрирование; управление кадрами; маркетинг и др.
4. Организационно-правовые формы организации
Организационно-правовая деятельность фирмы – это признаваемая законодательством
той или иной страны форма хоз. субъекта, фиксирующая способ закрепления и
использования имущества хоз. субъектом и вытекающие из этого его правовое
положение и цели деятельности. Это комплекс юридических, правовых, хоз. норм,
определяющий характер, условия и способы формирования отношений между
собственниками предприятия, а также между предприятием и внешними по
отношению к нему субъектами хоз. деятельности и органами гос. власти. Все ЮЛ
делятся на коммерческие и некоммерческие организации.
Хоз. товариществами и обществами (ХО и ХТ) признаются коммерческие
предприятия с разделенным на доли (паи) учредителей (участников) уставным
(складочным) капиталом. Это хоз. общества – объединение капиталов, что влияет
на меру ответственности учредителей перед кредиторами. При объединении лиц
обязательства удовлетворяются всем имуществом товарищества, личным
имуществом или его частью (для неполных членов). При объединении капиталов
обязательства удовлетворяются только имуществом общества.
Полное ХТ – товарищества, несущие ответственность по обязательствам,
принадлежащим им имуществом; личное участие в работе всех товарищей;
решение принимается единогласно. Каждый имеет 1 голос; прибыль и убытки
распределяются между товарищами, пропорционально их долям в складочном
капитале; деятельность на основе договора между участниками.
Товарищество на вере (коммандитное тов-во) отличается от полного ХТ наличием
помимо полных товарищей еще коммандистов, доверивших свой капитал полным
товарищам и не принимающим участия в управлении тов-вом. Риск убытков
разделяется в пределах внесенных ими вкладов.
Хоз. общество с ограниченной ответственностью (ООО) действует на основе
капитала, разделенного на доли, внесенные учредителями. Не требуют их личного
участия в делах, а риск убытков они несут в пределах стоимости внесенных
вкладов.
АО – коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на
определенное число равных долей, каждой из которых соответствует 1 акция,
дающая 1 голос. Акционеры не обязаны принимать непосредственное участие в
делах, они не отвечают по обязательствам АО, так же как и АО по их долгам. АО
делятся на публичные и непубличные. ПАО – свободное вращение акций на рынке,
не ограниченное число акционеров. Непубличное АО – не имеет права свободного
обращения акций на рынке.
Производственные кооперативы (ПК) (артели) – добровольное объединение
граждан на основе членства для совместной деятельности, базируется на их личном
трудовом участии и объединении участников на основе имущественных, паевых
взносов. Члены ПК несут ответственность по обязательствам кооператива в
размере и порядке, установленном законом. Прибыль кооператива распределяется
между его членами пропорционально трудовому участию, если иной порядок не
предусмотрен уставом ПК.
Гос. и мун. унитарные предприятия действуют на базе одной формы собственности
– гос. или муниципальной. Имущество в них является унитарным, оно не делится
на доли. Унитарные предприятия на праве хоз. ведения создаются по решению гос.
или мун. органа, который назначает директора, но обязательствам предприятия
собственник ответственности не несет. Унитарные предприятия на праве
оперативного управления (казенное предприятие) создается по решению
Правительства
РФ,
которое
несет
субсидиарную
ответственность
по
обязательствам казенного предприятия.
В соответствии с ГК РФ потребительским кооперативом признается основанное на
членстве добровольное объединение граждан или граждан и юридических лиц в целях
удовлетворения их материальных и иных потребностей, осуществляемое путем
объединения его членами имущественных паевых взносов. Общество взаимного
страхования может быть основано на членстве юридических лиц.
В соответствии с ФЗ №7-ФЗ «О некоммерческих организациях» ст. 6 общественными
и религиозными организациями (объединениями) признаются добровольные
объединения граждан, в установленном законом порядке объединившихся на основе
общности их интересов для удовлетворения духовных или иных нематериальных
потребностей. Общественные и религиозные организации (объединения) вправе
осуществлять предпринимательскую деятельность, соответствующую целям, для
достижения которых они созданы.
В соответствии с ГК РФ ст. 123.8. ассоциацией (союзом) признается объединение
юридических лиц и (или) граждан, основанное на добровольном или в установленных
законом случаях на обязательном членстве и созданное для представления и защиты
общих, в том числе профессиональных, интересов, для достижения общественно
полезных целей, а также иных не противоречащих закону и имеющих
некоммерческий характер целей.
В соответствии с ГК РФ ст. 123.21. учреждением признается унитарная
некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления
управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого
характера. Учредитель является собственником имущества созданного им
учреждения. На имущество, закрепленное собственником за учреждением и
приобретенное учреждением по иным основаниям, оно приобретает право
оперативного управления в соответствии с ГК РФ.
В соответствии с ГК РФ ст. 123.16-3. фондом в целях ГК РФ признается унитарная
некоммерческая организация, не имеющая членства, учрежденная гражданами и (или)
юридическими лицами на основе добровольных имущественных взносов и
преследующая благотворительные, культурные, образовательные или иные
социальные, общественно полезные цели.
5. Формы объединений предприятий
Предприятия объединяются для координации предпринимательской деятельности,
защиты общих имущественных интересов, расширения производственных возможностей
и т.д. Это ведет к рыночной стабильности, повышению отдачи от использования
ресурсов, увеличению эффективности деятельности предприятия в целом. Основные
преимущества объединений: снижение издержек; более высокая квалификация и
специализация управления; снижение расходов на рекламу и информацию; более
выгодные условия закупки ресурсов. Цели объединения: обеспечение благоприятных
условий функционирования путем координации совместной деятельности и могут иметь
научно-тех. задачи. Принципы объединения: добровольность вхождения в объединение и
выход; сохранение хоз. самостоятельности предприятия; договорная основа отношений
между
участниками;
свобода
выбора организационной
формы;
соблюдение
антимонопольного законодательства.
Мировой практикой выработаны в зависимости от целей объединения, характера хоз.
отношений между их участниками, степени самостоятельности и др. такие варианты
объединений:
Картель – объединение предприятий одной отрасли, которые в картельном
соглашении оговорили обязательные для всех участников условия: по объему
производства, ценам, квотам, позиции в отношении оптовых покупателей. При
этом сохраняется хоз., фин. и юр. самостоятельность участников.
Синдикат – картельное соглашение, когда создается единый для всех участников
сбытовой канал. При этом предприятия теряют коммерческую независимость,
сохраняя производственную, фин. и юр. Распространены в отраслях с однородной
массовой продукцией.
Пул – картельное соглашение, предусматривающее особый порядок распределения
прибыли. Прибыль всех участников поступает в «общий котел», распределяясь
затем между ними в заранее установленной пропорции.
Трест – объединение, при котором предприятия теряют хоз. и юр.
самостоятельность. Удобно для организаций комбинированного производства.
Концерн – объединение юр. самостоятельных предприятий в форме АО, которые
имеют общее руководство финансами и др. Руководство осуществляет головная
компания – холдинг.
Холдинг – головная компания, обладающая контрольным пакетом акций
предприятий, объединенная в единую структуру, обеспечивающая контроль над
ними и управление.
Финансово-промышленные группы (ФПГ) – объединение ЮЛ, действует как
основное и дочернее предприятие, объединяя свои мат. и немат. активы в целях
повышения конкуренции и т.п. В ФПГ могут также входить банки, страховые
компании и др.
6. Производственная структура организации
Рациональное построение орг. и производственной структур является основой
эффективной деятельности предприятия. Производственное предприятие – обособленная
специализированная
единица, основанием
которой
является
профессионально
организованный коллектив, способный с помощью имеющихся средств производства
изготовить нужную потребителю продукцию (услугу) соответствующего назначения,
качества, профиля и ассортимента.
Производственная структура организаций (ПСП) – это состав соотношений его
внутренних звеньев, цехов, отделов, лабораторий и др. компонентов, составляющих
единый хоз. объект. ПСП отражает характер разделения труда между отдельными
структурными подразделениями и определяет степень их взаимосвязи.
Факторы, влияющие на ПСП:
Особенности конструкции выпускаемой продукции
Масштаб производства
Уровень и форма специализации
Кооперирование с др. предприятиями
Различают следующие виды производственных структур: