Файл: АСПЕКТЫ ПОСТРОЕНИЯ МОДЕЛИ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ.pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 30.06.2023

Просмотров: 78

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

В таблице 2.10 дадим оценку рискам реализации альтернативы 1.

Таблица 2.10. – Оценка рисков реализации альтернативы 1

Группы рисков

Риски

Негативное последствие

Рыночные

Возможность увеличения стоимости повышения квалификации

Это приведет к дополнительным затратам в сумме 16 000

Производственные

Отвлечение специалистов от производственного процесса может привести к ухудшению качества обслуживания

В данном случае затраты составят 20 000

Финансовые

На данный момент чистая прибыль компании составляет 7.24 млн рублей, то есть затраты на повышение квалификации равны 7.5%

Существует риск сокращения прибыли при снижении спроса на услуги ресторана даже в случае повышения квалификации

В таблице 2.11 дадим количественную оценку рисков реализации проекта.

Таблица 2.11. – Результаты опроса экспертов

Группа рисков

Риски

Вес, W

Эксперт 1

Эксперт 2

Эксперт 3

Итоговая оценка, V

Рыночные

Повышение стоимости обучения

0.35

4

6

7

5.95

Производственные

Снижение качества обслуживания

0.35

10

15

5

10.5

Финансовые

Сокращение спроса

0.3

2

4

8

4.2

ИТОГО

20.65 ≈ 21

В таблице 2.12 дадим балльную оценку рисков альтернативы.

Таблица 2.12. - Бальная оценка рисков стратегической альтернативы

Группа рисков

Риски

Балльная оценка, W * V

Риск, %

Рыночные

Спад спроса

0.35 * 5.95

2.08

Производственные

Износ оборудования

0.35 * 10.5

3.68

Финансовые

Увеличение заемного капитала

0.3 * 4.2

1.26

ИТОГО

Х

Х

7.02 ≈ 7

Предложенную альтернативу можно считать допустимой, так как уровень риска составляет 7%, то есть ниже 30%. Следовательно, риск является минимальным.


2.3 Особенности разработки управленческих решений турфирмы РegasTouristik и основные процедуры

Для оценки факторов микросреды компании составим таблицу 2.13.

Таблица 2.13. – Выявление ключевых факторов успеха

Сфера

Событие/Фактор

Эксперт 1

Эксперт 2

Эксперт 3

Средняя оценка

Ключевой фактор

Ситуация в отрасли

Уровень конкуренции

3

3

2

2.7

+

Влияние услуг - заменителей

Конкуренция со стороны услуг

3

3

3

3

+

Влияние потенциальных конкурентов

Угроза появления новых тур - фирм

2

2

2

2

Влияние поставщиков

Позиции поставщиков и их возможности

2

2

1

1.7

Влияние покупателей

Позиции покупателей и их возможности

3

2

2

2.3

Оценка факторов микросреды, проведенная в таблице 2.13 показывает, что ключевыми факторами успеха являются уровень конкуренции как со стороны тур – фирм, так и услуг.

Можно также прогнозировать дальнейшее усиление конкуренции, так как важность фактора довольно существенна и влиятельна для развития анализируемой тур – фирмы. Следовательно, необходимо разработать стратегию развития, направленную на формирование ключевых преимуществ высокого порядка.

С целью получения достоверной оценки перспектив развития тур – фирмы PegasTouristik можно предложить использование системы «Квадрат потенциала системы управления».

Сущность системы сводится к следующему:

Система показателей делится на несколько групп:

- производство, распределение и сбыт продукции

- организационная структура и менеджмент

- маркетинг

- финансы.

Затем в сводке, состоящей из нескольких аналогичных предприятий выбирается наиболее эффективное значение (максимальное или минимальное в зависимости от содержания показателя) и выбирается ранг каждой организации.

После определения ранга производится расчет с учетом коэффициента значимости, значение которого колеблется от 1.05 до 1.25 и получаем значение потенциала по данному критерию.

В таблице 2.14 сведем данные с учетом ранга.

Таблица 2.14. - Определение развития стратегического потенциала на предприятии


Показатель

Ранг

Коэффициент значимости, к

Произведение

Производство, распределение и сбыт тур - продукции

Объем реализации относительно конкурентов

3

1.2

3.6

Качество услуг, %

3

1.25

3.75

Фондоотдача, руб

4

1.1

4.4

Затраты на 1 рубль продукции, копеек

4

1.1

4.4

Прибыль, тысруб

2

1.15

2.3

Рентабельность, %

4

1.15

4.6

ИТОГО

23.05

Организационная структура и менеджмент

Деловые качества менеджеров, баллов

3

1.2

3.6

Эффективность организационной структуры управления, баллов

2

1.15

2.3

Возраст персонала, % до 45 лет

3

1.15

3.45

Уровень образования, % с высшим образованием

4

1.05

4.2

Продуктивность труда, тысруб

3

1.2

3.6

Фонд заработной платы, тысруб

2

1.25

2.5

ИТОГО

19.65

Маркетинг

Степень информированности о фирме у населения, %

3

1.2

3.6

Проведение рекламных акций, %

1

1.15

1.15

Финансирование рекламных мероприятий, тысруб

1

1.15

1.15

Фирменный стиль, его поддержание, тысруб

1

1.15

1.15

Цена за упаковку, руб

3

1.1

3.3

Затраты на инновационную деятельность, тысруб

1

1.25

1.25

ИТОГО

11.6

Финансы

Фондоемкость, руб

1

1.05

1.05

Фондовооруженность, тысруб

1

1.1

1.1

Фондорентабельность, %

4

1.1

4.4

Коэффициент оборачиваемости, раз

1

1.15

1.15

Коэффициент загрузки, руб

1

1.05

1.05

Длительность оборота оборотных средств, дней

1

1.1

1.1

ИТОГО

9.85


Определим вектор квадрата стратегического потенциала, для чего можем использовать формулу:

Вк = 100 – (Р - Σк) * 100 / Σк (м - 1) (2.1)

Получим следующие значения:

- по производству и распределению услуг

Вк = 100 – (23.05 – 6.95) * 100 / 6.95 * (4 - 1) =

= 100 – 16.1 * 4.8 = 22.72%

- по организационной структуре и управлению

Вк = 100 – (19.65 – 7) * 100 / 7 * (4 - 1) =

= 100 – 12.65 * 4.76 = 39.8%

- по маркетингу

Вк = 100 – (11.6 – 7) * 100 / 7 * (4 - 1) =

= 100 – 4.6 * 4.76 = 78.1%

- по финансам

Вк = 100 – (9.85 – 6.55) * 100 / 6.55 * (4 - 1) =

= 100 – 9.8 * 5.1 = 83.17%

Расчеты нам показали следующее:

- по производственному направлению функционирование организации неэффективно, так как здесь раскрыт потенциал компании не существенно (на 22.72%)

- относительно эффективности аппарата управления можно отметить, что существуют резервы совершенствования, на данный момент является серединным

- в финансовом плане можно отметить, что существуют как положительные моменты, так и существенные недостатки, - степень потенциала высокая

- необходимо отметить огромный потенциал развития компании в маркетинговой деятельности, которая на данный момент применяется высоко.

Для более детальной оценки составим таблицу 2.15.

Таблица 2.15. - Анализ влияния движущих сил

Факторы конкуренции

Признак

появления

фактора

Оценка

фактора

(1–3)

Прогноз развития

(–1; 0; +1)

Анализ конкурентов

Число и мощность предприятий

-

3

-3

Унифицированность сервисных услуг

+

2

+1

Изменение платежеспособного спроса

-

2

-1

Степень стандартизации товара

+

1

+1

Издержки переключения клиентов с одного производства на другое

-

1

0

Барьеры ухода с рынка

+

1

0

Барьеры проникновения на рынок

+

1

0

Ситуация на смежных рынках

+

2

+1

Стратегии конкурирующих предприятий

-

1

0

Привлекательность рынка

+

3

+2

Итого

+1

Анализ потребителей

Статус покупателя

+

1

+1

Значимость товара у покупателя

+

2

0

Стандартизация товара

+

1

0

Итого

+1

Анализ поставщиков

Уникальность канала поставок

-

1

0

Доля отдельного поставщика

-

1

0

Значимость покупателя

+

2

+1

Итого

+1

Анализ товара-заменителя

Цена

+

2

+1

Стоимость переключения

+

1

0

Качество основного товара

-

1

0

Итого:

+1

Анализ потенциальных конкурентов

Барьеры для входа на рынок

+

1

0

Доступ к каналам распределения

-

2

-1

Отраслевые преимущества

-

3

-1

Итого

-2


Показатели таблицы 2.15 характеризуют, что у тур – фирмы PegasTouristik имеется определенный потенциал относительно отношений с потребителями и поставщиками, в то же время конкуренты также имеют преимущества, практически компания находится на одинаковом уровне с конкурирующими организациями.

Проанализируем конкурентов в таблице 2.16.

Таблица 2.16. – Оценка конкурентоспособности тур – фирмы PegasTouristik

Факторы

конкурентоспособности

Удельный вес

PegasTouristik

Магазин горящих путевок

КрасТурМаркет

Океан

Кенгуру

рейтинг

оценка

рейтинг

оценка

рейтинг

оценка

рейтинг

оценка

рейтинг

оценка

Организация и управление

Квалификация и способности высшего менеджмента

0.1

5

0.5

4

0.4

3

0.3

2

0.2

3

0.3

Система стратегического

планирования

0.05

4

0.2

4

0.2

5

0.25

4

0.2

3

0.15

Обучение и повышение

квалификации персонала

0.05

3

0.15

3

0.15

2

0.1

5

0.25

4

0.2

Маркетинг

Доля рынка

0.07

3

0.21

4

0.28

5

0.35

4

0.28

3

0.21

Организация сбыта

0.07

4

0.28

3

0.21

2

0.14

3

0.21

4

0.28

Реклама

0.03

5

0.15

3

0.09

3

0.09

3

0.09

5

0.15

Цены

0.05

4

0.2

5

0.25

4

0.2

5

0.25

3

0.15

Репутация

0.03

4

0.12

4

0.12

3

0.09

5

0.15

4

0.12

Финансы

Рентабельность

0.1

5

0.5

3

0.3

5

0.5

4

0.4

5

0.5

Инвестиционная политика

0.05

4

0.2

4

0.2

3

0.15

4

0.2

2

0.1

Соотношение заемных

и собственных средств

0.05

4

0.2

3

0.15

3

0.15

3

0.15

3

0.15

Производство

Наличие и использование производственных мощностей

0.05

5

0.25

2

0.1

3

0.15

5

0.25

4

0.2

Система контроля качества продукции

0.07

4

0.28

5

0.35

4

0.28

4

0.28

3

0.21

Объем производства

0.08

3

0.24

4

0.32

5

0.4

2

0.16

5

0.4

С/с производства

0.15

3

0.45

3

0.45

3

0.45

3

0.45

5

0.75

ИТОГО

1

Х

3.93

Х

3.57

Х

3.6

Х

3.42

Х

3.87