Файл: Тема Понятие социального обеспечения и государственной социальной помощи (2 ч.) 5.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 06.11.2023

Просмотров: 2807

Скачиваний: 8

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

МДК.01.01 Право социального обеспечения

Раздел 1 Общая часть

Тема 1.1. Понятие социального обеспечения и государственной социальной помощи (2 ч.)

Тема 1.2 Предмет, метод и система права социального обеспечения (2ч.)

Раздел 2 Особенная часть

Тема 2.1. Трудовой стаж (2 ч.)

Тема 2.2 Система пенсионного обеспечения (2ч.)

Тема 2.3 Страховые пенсии (страховые пенсионные выплаты) (4 ч.)

Тема 2.4 Пенсии по государственному пенсионному обеспечению (4 ч.)

Тема 2.5 Пособие по безработице (2 ч.)

Тема 2.6 Пособия по временной нетрудоспособности (2 ч.)

Тема 2.7 Страховое обеспечение в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями (2 ч.)

Тема 2.8 Государственные пособия гражданам, имеющим детей (2 ч.)

Тема 2.9 Иные виды государственных пособий (2 ч.)

Тема 2.10 Медицинская помощь и лечение (2 ч.)

Тема 2.11 Социальное обслуживание (2 ч.)

Тема 2.12 Компенсационные выплаты гражданам по социальному обеспечению, субсидии (2 ч.)

МДК.01.02 Психология социально-правовой деятельности

Раздел 1. Основы общей психологии (6 ч.)

Тема 1.1. Предмет и методы психологии

Тема 1.2. Психика и организм

Тема 1.3. Сознание человека

Тема 1.4. Познавательные процессы

Тема 1.5. Психические свойства

Тема 1.6. Психология личности

Раздел 3. Психология и этика социально-правовой деятельности

Тема 2.1. Психология делового общения (2 ч.)

Тема 2.2 Межличностные отношения (4 ч.)

Раздел 4. Психология и этика социально-правовой деятельности

Тема 2.1 Психология делового общения (6 ч.)

Тема 2.2 Межличностные отношения (4 ч.)

Тема 2.3. Психологические особенности геронтологического периода развития (2 ч.)

Тема 2.4. Инвалидность как социально-психологическое явление в обществе (2ч.)

Тема 2.5. Социально-психологические конфликты в организации (4ч.)

Тема 2.6. Этика и психология профессиональной деятельности (6 ч.)






Оглавление

МДК.01.01 Право социального обеспечения 5

Раздел 1 Общая часть 5

Тема 1.1. Понятие социального обеспечения и государственной социальной помощи (2 ч.) 5

Тема 1.2 Предмет, метод и система права социального обеспечения (2ч.) 10

Раздел 2 Особенная часть 14

Тема 2.1. Трудовой стаж (2 ч.) 14

Тема 2.2 Система пенсионного обеспечения (2ч.) 17

Тема 2.3 Страховые пенсии (страховые пенсионные выплаты) (4 ч.) 19

Тема 2.4 Пенсии по государственному пенсионному обеспечению (4 ч.) 23

Тема 2.5 Пособие по безработице (2 ч.) 28

Тема 2.6 Пособия по временной нетрудоспособности (2 ч.) 32

Тема 2.7 Страховое обеспечение в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями (2 ч.) 36

Тема 2.8 Государственные пособия гражданам, имеющим детей (2 ч.) 41

Тема 2.9 Иные виды государственных пособий (2 ч.) 44

Приложение N 3 к Порядку расходования средств областного бюджета за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставленных бюджету Ростовской области на финансовое обеспечение реализации мер социальной поддержки граждан, постоянно проживавших на территории Украины, вынужденно покинувших территории Украины, Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики и прибывших на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке в 2022 году 46

Тема 2.10 Медицинская помощь и лечение (2 ч.) 48

Тема 2.11 Социальное обслуживание (2 ч.) 56

Тема 2.12 Компенсационные выплаты гражданам по социальному обеспечению, субсидии (2 ч.) 62

МДК.01.02 Психология социально-правовой деятельности 68

Раздел 1. Основы общей психологии (6 ч.) 68

Тема 1.1. Предмет и методы психологии 68

Тема 1.2. Психика и организм 68

Тема 1.3. Сознание человека 68

Тема 1.4. Познавательные процессы 68

Тема 1.5. Психические свойства 68

Тема 1.6. Психология личности 68

Раздел 3. Психология и этика социально-правовой деятельности 80

Тема 2.1. Психология делового общения (2 ч.) 80

Тема 2.2 Межличностные отношения (4 ч.) 82

Раздел 4. Психология и этика социально-правовой деятельности 85

Тема 2.1 Психология делового общения (6 ч.) 85

Тема 2.2 Межличностные отношения (4 ч.) 88

Тема 2.3. Психологические особенности геронтологического периода развития (2 ч.) 90

93

93

94

94

Тема 2.4. Инвалидность как социально-психологическое явление в обществе (2ч.) 96

Тема 2.5. Социально-психологические конфликты в организации (4ч.) 98

Тема 2.6. Этика и психология профессиональной деятельности (6 ч.) 101


Тема «Первичный инструктаж на рабочем месте по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности» - 2 часа

Вид работы: Ознакомиться с первичным инструктажем на рабочем месте по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности
Инструкция по мерам пожарной безопасности при работе с ПЭВМ и оргтехникой
Каждый студент обязан знать и строго выполнять правила пожарной безопасности, не допускать действий, которые могут привести к пожару. Основные причины пожаров - неосторожное обращение с огнем, оставленные без присмотра электроприборы, проведение с нарушениями требований правил пожарной безопасности огневых, строительных и других пожароопасных работ, курение в не установленных местах, использование легко воспламеняемых веществ, нарушение технологий и т. п.

Запрещается:

- хранить и применять горючие жидкости, взрывчатые вещества, баллоны с газами и др.;

- использовать электронагревательные приборы;

- эксплуатировать провода электроприборов с поврежденной изоляцией;

- пользоваться поврежденными розетками, рубильниками, вилками и прочим электрооборудованием;

- обертывать (накрывать) светильники, бытовые приборы бумагой, тканью и другими горючими материалами;

- применять открытый огонь;

- курить в помещении;

- оставлять без наблюдения включенную в сеть радиоэлектронную аппаратуру, ПЭВМ, оргтехнику, бытовую технику;

- пользоваться неисправной или незаземленной аппаратурой;

- нарушать правила эксплуатации ПЭВМ и оргтехники, а также инструкции по работе на ПЭВМ и средствах оргтехники, действующие в институте;

- включать в сетевые фильтры, блоки бесперебойного питания и специализированные розетки, расположенные в коробах бытовую технику и другое, не относящееся к ПЭВМ оборудование.

По окончании работы необходимо обесточить все электроприборы и осмотреть помещения на наличие признаков возгорания. При наличии в помещении выделенной сети электропитания для ПЭВМ

, необходимо выключить автомат питания в распределительном щите.

Первичные средства пожаротушения

Для тушения пожара внутри зданий используют огнетушители.

Огнетушители

Огнетушители предназначены для тушения пожаров в начальной стадии развития.

Огнетушитель углекислотный ОУ-5

Предназначен для тушения любых материалов, предметов и веществ, а также электроустановок, находящихся под напряжением до 1 000 В, применяется для тушения ПЭВМ и оргтехники.

При пожаре поднести огнетушитель как можно ближе к огню, направить раструб в очаг пожара, сорвать пломбу (выдернуть чеку), открыть вентиль, нажать на пусковой рычаг, направить струю выходящего газа на огонь. Во время работы раструб нельзя держать рукой, т. к. он имеет очень низкую температуру.

Огнетушитель порошковый ОП-5

Предназначен для тушения твердых, жидких, газообразных веществ и электроустановок, находящихся под напряжением до 1 000 В, применяется для тушения ПЭВМ и оргтехники.

При пожаре поднести огнетушитель к очагу загорания, выдернуть чеку, нажать на рычаг, направить шланг с распылителем на огонь.

Действия при пожаре

При обнаружении пожара следует немедленно сообщить об этом по телефону 01 и спокойно доложить:

- что горит, чему угрожает;

- адрес объекта;

- есть ли опасность для людей;

- назвать свою фамилию;

- немедленно обесточить всю электротехнику в помещении.

Сообщение продублировать директору, заместителю директора, работнику службы безопасности, заведующему практикой, преподавателю и приступить к тушению пожара огнетушителями, подручными средствами.

Слушать распоряжения директора, заместителя директора, работника службы безопасности, заведующего практикой, преподавателя, организованно покинуть здание.

Рассмотреть вариант эвакуации через запасные выходы, пожарную лестницу, соседние помещения.

При невозможности покинуть здание (задымление, высокая температура) плотно закрыть дверь помещения, уплотнить тканью щели, вентиляционные отверстия, открыть окно и ждать пожарных.

Следует запомнить, что при задымлении над полом воздух более чист. Это может пригодиться при эвакуации и ожидании помощи.


При ожоге огнем пользоваться раствором марганцовокислого калия, который находится в аптечках.

25.05.2023

МДК.01.01 Право социального обеспечения

Раздел 1 Общая часть

Тема 1.1. Понятие социального обеспечения и государственной социальной помощи (2 ч.)





Дидактическая цель

формирование умения по систематизации действующего законодательства в области пенсионного обеспечения и социальной защиты

Формируемые компетенции

Наименование результата обучения

ОК

ОК1 Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес;

ОК4 Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития;

ОК5 Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности;

ОК9 Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы

ПК

1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Планируемый результат

- уметь анализировать действующее законодательство в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций, предоставления услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите, с использованием информационных справочно-правовых систем;

- знать содержание нормативных правовых актов федерального, регионального и муниципального уровней, регулирующих вопросы установления пенсий, пособий и других социальных выплат, предоставления услуг;

- знать особенности социального обеспечения и государственной социальной помощи