Файл: demin_a_a_red_gosudarstvennaya_sluzhba_v_stranah_osnovnyh_pr.pdf

3.  Классификация должностей

Статья 38

1. Каждая должность включена Федеральным советом в соот­

ветствующий класс должностных окладов.

2.  При  классификации должностей учитываются,  в частно­

сти,  необходимые  образование,  объем  полномочий, требования

служебного характера  и уровни  ответственности  и  рисков.  При

равных условиях должности  включаются  в один  и тот же  класс

должностных окладов во всех областях управления, транспортных

предприятиях и предприятиях связи Конфедерации.

4. Первоначальный должностной оклад

Статья 39

1. Первоначальный должностной оклад устанавливается при

назначении на должность.

2. Федеральный совет решает детальные вопросы, касающие­

ся должностных окладов.

5. Очередное повышение должностного оклада

Статья 40

1. Д о достижения  максимального размера должностного ок­

лада служащий имеет право на очередное повышение должност­

ного  оклада  в  начале  каждого  календарного  года.  Сохраняется

действие статьи 45, пункт 2-бис.

2. Федеральный совет решает детальные вопросы, касающие­

ся должностного оклада.

6 . Внеочередное повышение должностного оклада

Статья 41

1. Служащий, получающий повышение по службе, имеет право

на внеочередное повышение должностного оклада.

2. Федеральный совет определяет обстоятельства,  при кото­

рых может быть произведено внеочередное  повышение заработ­

ной платы независимо от повышения по службе.

3. Федеральный совет решает летальные вопросы, касающие­

ся должностного оклада.

151

7. Пособия в связи с  проживанием за грающей

Статья 42

1. Когда это оправдано обстоятельствами, пособие в связи с

проживанием  за  границей  может  выплачиваться  независимо от

должностного оклада государственному служащему, являющему­
ся швейцарским гражданином, который должен проживать за гра­

ницей.

2. Федеральный совет определяет обстоятельства, дающие пра­

во на выплату пособия в связи с  проживанием за границей.

8.  Социальные пособия

Статья 43

1.  При  первом  вступлении  в брак должностное лицо  имеет

право на получение единовременного пособия в размере 1950фран­
ков. Пособие выплачивается также вдовствующему или разведен­
ному должностному лицу, вступающему в повторный брак, если

оно еще  не  получило  его  во  время  предыдущего  вступления  в

брак. Пособие должно быть полностью или частично возвращено,

когда должностное лицо добровольно отказывается от своих слу­
жебных обязанностей до завершения 5-летнего срока службы.

2. В случае рождения второго ребенка должностное лицо имеет

право на получение единовременного пособия в сумме 530 фран­
ков.  На  одного  и  того  же  ребенка  выплачивается  только  одно

пособие при рождении.

3.  Имеет  право  на  получение семейного пособия  в размере

1400 франков в год любое должностное лицо:

a. Которое получает пособие на ребенка;

b

. Супруг которого длительное время не в состоянии выпол­

нять деятельность,  приносящую яохол. по причине болезни или

инвалидности;

c.  Которое  выплачивает близкому родственнику  причитаю­

щиеся ему алименты.

4.  Федеральный совет регулирует детальные  вопросы права

на  получение пособия  согласно  3-му  пункту. Он  может решить

вопрос о  непрерывной выплате пособия в течение ограниченного

срока после окончания или утраты права на пособие на ребенка.

152

5. 

Право должностного лица на получение семейного посо­

бия в размере 1300 франков основано на системе, действовавшей

до 31 декабря  1995 года- Федеральный совет регулирует остальные

вопросы.

Статья 43а

1. Должностное лицо имеет право на получение за каждого

ребенка пособие на ребенка.

2.  Пособие выплачивается до достижения  18-летнего возрас­

та. Право на пособие утрачивается на детей в возрасте от 

16

 до 18

лет,  выполняющих  приносящую доход деятельность,  позволяю­

щую им обеспечивать собственное содержание.

3. Федеральный совет регулирует;
a.  Право  на  пособие  на детей  в  возрасте  от  18  до  25 лет,

которые проходят курсы ученичества или проходят обучение, или

которые не способны зарабатывать себе на жизнь.

b

.  Обязанность должностного  лица  регулярно  информиро­

вать своего работодателя.

Статья 43Ь

К Пособие составляет 1820 франков в год на детей моложе 12

лет  и  2110 франков  на детей  большего  возраста.  Должностным

липам, работающим неполное рабочее время,  пособие выплачи­

вается пропорционально их степени занятости. Федеральный со­
вет может предусматривать для особых случаев выплату пособия в

полном объеме.

2. 

Один  и тот же  ребенок дает право  на  получение  только

одного пособия.  Когда несколько лиц могут претендовать на по­
лучение  пособия  на  оного  и того  же  ребенка  в соответствии  с

настоящим законом и другими предписаниями законов, право на

получение пособий принадлежит в следующем порядке:

a. Лицу, осуществляющему уход за ребенком:

b

. Обладателю родительской власти;

c. Лицу, которое обеспечивает наибольшую часть расходов на

содержание ребенка.

153

3. 

Федеральный совет регулирует порядок выплаты пособия

третьим лицам,  когда  не  гарантировано,  что  пособие  будет  на­
правлено на цели, для которых оно предоставляется.

9.  Компенсация расходов: доплаты, надбавки, возмещения

Статья 44

Федеральный совет определяет обстоятельства, дающие пра­

во на компенсацию расходов и на выплату возмещения:

a. За служебные поезаки и использование должностного лица

вне места службы, в том числе дополнительные выплаты разъез­
жающему персоналу;

b

. За ненормированный рабочий день, если результатом этого

являются дополнительные расходы для должностного лица;

c.  За  перемену  места жительства  в  связи  с  вступлением  в

должность или изменение места работы;

d. За работу в воскресные дни и в ночное время;
e. За одновременную работу в нескольких службах федераль­

ной администрации;

f. За чрезвычайные виды работы, включая сверхурочную ра­

боту, с оговоркой о  соблюдении положений федерального законо­
дательства о  продолжительности рабочего времени при эксплуа­
тации железных дорог и других предприятий транспорта и связи;

g. За подмену другого служащего в должности более высокого

класса.

1-бис. Сумма в размере максимум половины процента от сум­

мы должностного оклада  выделяется  для  выплаты  вознагражде­

ния за личную работу, имеющую исключительную ценность. Фе­

деральный совет решает детальные вопросы.

2,  Системы  надбавок,  сдельного и  почасового  заработка,  а

также возмещений могут вводиться с целью заинтересовать персо­

нал в технических усовершенствованиях или в экономичной орга­

низации  управлений  и учреждений.  Федеральный  совет  решает

детальные вопросы.

3. Федеральный совет может при соблюдении принципа рав­

ного должностного оклада при одинаковых условиях делегировать

подчиненным ему органам полномочия, предусмотренные в пун­
ктах 1 , 1-бис и 2.

154

10. 

Право на получение должностного оклада,

пособия на проживание и компенсацию роста

дороговизны жизни

Статья 45

1. Право счужашего на получение оклада и, в случае необхо

димости,  на пособие  на проживание,  на семейное пособие  и на

пособие  на детей  возникает  в день его вступления в должность.

Оно прекращается в день прекращения служебных отношений.

2. Если в течение месяца изменяются условия, дающие право

на пособие на жилище,  на семейное  пособие или на пособие на

детей,  новое  право  на возмещение  или  на  пособие  возникает в

первый день месяца, следующего за месяцем, в котором произош­

ли изменения. Оно утрачивается в последний день месяца, в кото­

ром прекращают существовать условия для этого.

2-бис.  При реальном увеличении размеров, установленных в

статье 36 и при предоставлении очередных или внеочередных по­

вышений должностных окладов в соответствии со статьями 40 и

41 должен надлежащим образом учитываться вклад должностного

лица.

3. Двенадцать тринадцатых должностного оклада, пособие на

жилище и другие пособия выплачиваются ежемесячно. Федераль­

ный совет регулирует порядок выплаты последней 13-й части дол­

жностного оклада.

3-бис. Должностной оклад, пособие на жилище, пособие на

ребенка, выплачиваемые в соответствии со  статьей 43, пункт 3, а

также  пенсии  бывшим  федеральным  служащим  подлежат  спра­
ведливой компенсации вследствие роста дороговизны. Последняя

компенсация  должна устанавливаться  на основе  изменения сто­

имости жизни в связи с определяющими жалованиями, а также с

учетом  экономического положения, состояния федеральных фи­

нансов и соответствующих социальных аспектов. Работодатели, в

соответствии со статьей 1, пункт 2 ордонанса от 24 августа 1994 г.,

регулирующего  вопросы  Федеральной  пенсионной  кассы  (устав

ВФЖД и  ПВ), принимают на себя каждый свою часть математи­

ческого  резерва,  необходимого  для  финансирования  компенса­

ции роста дороговизны, направляемого на выплату пенсии. Феде­

ральный совет ретулирует детальные вопросы.

155