Файл: 1. к принципам развития можно отнести дисциплину (балл 1,00).doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 26.10.2023

Просмотров: 506

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


все ответы верны

Принятие управленческих решений и осуществление коммуникаций относятся к категории

социальной функцией менеджмента

технологических функций менеджмента

общих функций менеджмента

психологической функцией менеджмента

Вторая управленческая революция в истории менеджмента связывается

с зарождением письменности и слоя образованных людей, способных осуществлять управленческое воздействие

с объединением государственных методов управления

с изданием первого свода законов для регулирования общественных отношений

с контроля за деятельностью в сфере производства и строительства

Окружающая среда

однозначно определяет организационную структуру

влияет на организационную структуру

является организационной средой

практически не воздействует на организационную структуру

Обязательное медицинское страхование является

индивидуальным

выбирается пациентом по желанию

коллективным

всеобщим

Формирование целей, планирование, организация, руководство и контроль относятся к категории

социальной функцией менеджмента

технологических функций менеджмента

психологической функцией менеджмента

общих функций менеджмента

Мотивация как одна из функций управления - это

использование внутренних стимулов для достижения поставленной цели

процесс стимулирования себя

использование внешних поощрений и наказаний для достижения цели организации

процесс стимулирования себя и других на деятельность по достижению целей организации

Обязательный перечень документов, предъявляемых средним медицинским работником при приеме на работу

паспорт

характеристика

трудовая книжка

диплом

Конкретное состояние отдельных характеристик организации, на достижение которых направлена ее деятельность - это

цели организации

структура организации

свойства организации

стратегия организации

Мотивационный процесс начинается этапом

определение направления действия

поиска путей устранения потребности

возникновения потребностей

устранение препятствий

Руководители подотделов, секторов, групп, старшие медицинские сестры представляют

высший уровень менеджмента

низшее звено менеджмента

не является управленческим аппаратам

среднее звено менеджмента


Вид контроля, который проводится до принятия решения по вопросу в целях предупреждения неверных или необоснованных решений, называется

заключительный

текущий и заключительный

текущий

предварительный

Когда состояние гражданина не позволяет выразить свою волю на неотложное обследование и наблюдение, решение в его интересах принимает

дежурный (лечащий) врач или родственник

консилиум или дежурный (лечащий) врач

близкий родственник

бригада скорой помощи

Понятие "объективная тяжесть болезни", в первую очередь, включает критерий

психологической значимости

внутренней картины болезни

летальности

болевой характеристики болезни

Пространственно-временная структура производственных факторов и их взаимодействие с целью получения максимальных качественных и количественных результатов в самое короткое время и при минимальных затратах факторов производства - это

компоновка

регулирование процесса

взаимосвязь

организация

Первый шаг алгоритма решения проблемы - это

выявление проблемы

разработка плана внедрения решения в жизнь

диагностика проблемы, разработка вариантов решения

оценка эффективности принятого решения

Этап в развитии теории и практики управления, временные рамки которого охватываю промежуток со второй половины девятнадцатого по вторую половину двадцатого века, и на котором начала оформляться самостоятельная наука об управлении - это

период систематизации

древний исторический период

Переходный период

индустриальный период

Понятие "медицинское вмешательство" включает

освидетельствование, наблюдение и госпитализацию

освидетельствование

освидетельствование, наблюдение, госпитализацию и изоляцию

освидетельствование и наблюдение

Целенаправленное информационное воздействие на людей и экономические объекты, осуществляемое с целью активизации их действия и получения желаемых результатов - это раскрытие содержания управления как

науки

медицины

функции

искусства

На уверенности в том, что за определенную выполненную работу человек получит вознаграждение основывается следующая теория мотивации

ожиданий

предположений

вознаграждений

справедливости

потребностей

На эффективность управленческого решения не влияет



своевременность

информационное обеспечение

принадлежность к социальной группе

взвешенность решения

Цели организации должны удовлетворить такие основные требования

достижимость, конкретность, ориентация во времени

ориентация во времени

ориентация во времени и конкретность

достижимость и ориентация во времени

достижимость

В обязанности главной медицинской сестры входит организация труда

только среднего медперсонала

ординаторов

среднего, младшего медперсонала и хозяйственной службы

среднего и младшего медперсонала

Коллективный договор регулирует отношения между работником и работодателем

межличностные

личные

социально-трудовые

профессиональные

Один из ваших подчиненных заявил, что он не испытывает удовлетворения от своей работы, она ему не по душе, и просит поручить ему более интересное дело. Как Вы отреагируете на подобное заявление

не будете обращать внимания

посоветуете сменить работу

переведете его в другое отделение

постараюсь выяснить причину неудовлетворенности

Коммуникации в менеджменте – это

система связи между организациями

корпоративная этика

система взаимодействия между людьми и организациями

обмен информацией или смыслом информации между двумя или более людьми

Менеджер высшего звена выполняет

работу с людьми, межличностные отношения, технологическое исполнение

постановку глобальных задач, формирование стратегии развития

управление работой других менеджеров, нахождение методов решения наиболее важных задач, участие в составлении планов и постановке задач

контроль

Что не является продуктом труда менеджера

решение по выбору рынков сбыта

стратегическое планирование

подготовка бизнес плана

товары и услуги

Если Вам придется объяснять, что представляет собой функция планирования, то Вы скажете что это

установление целей и задач развития объектов управления, определение путей и средств их достижения

установление целей организации

определение путей и средств выполнения заданий

определение способов достижения целей организации


В том случае, если требования нормативных документов противоречат друг другу, то приоритет имеют

требования международных стандартов

требования государственных стандартов

требования региональных стандартов

требования ТУ

Моральное и материальное поощрение среднего и младшего медицинского персонала главная медицинская сестра

решает вместе со всем медицинским персоналом

осуществляет самостоятельно

ходатайствует перед администрацией

это не входит в ее компетенцию

Укажите какой вид медицинской помощи в настоящее время является наиболее ресурсоемким

амбулаторно-поликлиническая

скорая медицинская помощь

санаторно-курортная

стационарная

Функции управления персоналом представляют собой

комплекс направлений и подходов по увеличению уставного фонда организации

комплекс направлений и подходов работы в с кадрами, ориентированный на удовлетворение производственных и социальных потребностей предприятия

комплекс направлений и подходов по совершенствованию стратегии предприятия

комплекс направлений и подходов по повышению эффективности функционирования предприятия

Горизонтальное перемещение рабочего предусматривает такую ситуацию

освобождение рабочего

переведение с одной работы на другую с изменением заработной платы или уровня ответственности

понижение рабочего в должности

переведение с одной работы на другую без изменения заработной ты или уровня ответственности

Что составляет предмет врачебной тайны

сведения о состоянии пациента в период его болезни

все вышеперечисленное

состоянии здоровья пациента, диагнозе его заболевания и иные сведения, полученные при его обследовании и лечении

информация о факте обращения за медицинской помощью

Этапы управления качеством это

Испытания опытных образцов, сдаточные испытания, приемочные испытания, техническое обслуживание
, ликвидация экологических последствий эксплуатации

Маркетинговый, конструкторский, производственный, эксплуатационный

Разработка, производство, реализация, эксплуатация, утилизация

Маркетинговые исследования, технологический процесс, продажа, использование по назначению, утилизация

В условиях современной рыночной экономики следующие показатели качества товаров и услуг чаще всего регулируются директивно

функциональные

эксплуатационные

технико-экономические

показатели безопасности

Объектом исследования в управлении персоналом являются

топ-менеджеры, мидл-менеджеры, линейный и функциональный менеджмент, рядовые работники, супервайзеры

личности, группы, трудовой коллектив

профессионально-квалификационные и половозрастные группы в организации

руководители, специалисты, другие служащие, рабочие

Этапы жизненного цикла товара это

Испытания опытных образцов, сдаточные испытания, приемочные испытания, техническое обслуживание, ликвидация экологических последствий эксплуатации

Маркетинговый, конструкторский, производственный, эксплуатационный

Разработка, производство, реализация, эксплуатация, утилизация

Маркетинговые исследования, технологический процесс, продажа, использование по назначению, утилизация

С точки зрения управления качеством товар и услуга

отличаются методами оценки качества

отличаются по всем указанным выше составляющим

отличаются особенностями производства и оценивания

отличаются номенклатурой показателей качества

Специалист в области сестринского дела должен проходить повышение квалификации не реже

1 раз в 2 года

1 раз в год

1 раз в 3 года

1 раз в 5 лет

Укажите какой вид медицинской помощи в настоящее время является наиболее ресурсоемким

скорая медицинская помощь

амбулаторно-поликлиническая

стационарная

санаторно-курортная

Какие виды потенциала из нижеследующего перечня рассчитывает использовать работодатель, если он нанимает работника, заведомо не обладающего необходимыми профессионально-квалификационными качествами

профессионально-квалификационный

коммуникативный

потенциал к развитию

лидерский

Медицинская этика - это

специфическое проявление общей этики в деятельности врача

верно все вышеперечисленное

наука, рассматривающая вопросы врачебного гуманизма, проблемы долга, чести, совести и достоинства медицинских работников