Файл: 1. Задачи и система дисциплины "Административная деятельность полиции".docx

• 
  О возбуждении уголовного дела;
  
• 
  об отказе в возбуждении уголовного дела;
  
• 
  о передаче по подследственности в соответствии со статьей 151 УПК,
  
• 
  а по уголовным делам частного обвинения - в суд в соответствии с частью второй статьи 20 УПК.
  

ЗиС об АП подлежат рассмотрению в соответствии с КоАП. Срок рассмотрения ЗиС исчисляется с момента их регистрации в КУСП, определяется начальником с учетом требований, а также сроков давности привлечения к АО, установленных статьей 4.5 КоАП. По результатам рассмотрения должностным лицом, уполномоченным составлять протоколы об АП принимается одно из следующих решений:

о возбуждении дела об АП;

об отказе в возбуждении дела об АП;

о передаче ЗиС об АП и материалов его проверки на рассмотрение гос. органа, органа местного самоуправления, к компетенции которых относится решение соответствующих вопросов, по подведомственности;

о передаче ЗиС об АП и материалов его проверки в иной территориальный орган МВД по территориальности.

ЗиС о происшествиях рассматриваются в срок, определенный начальником или лицом, его замещающим. По результатам рассмотрения начальником или лицом, его замещающим, принимается одно из следующих решений:

• 
  о передаче ЗиС о происшествии и материалов его проверки на рассмотрение гос. органа, органа местного самоуправления, к компетенции которых относится решение соответствующих вопросов, по подведомственности;
  
• 
  о передаче ЗиС о происшествии и материалов его проверки в иной территориальный орган МВД по территориальности;
  
• 
  о приобщении ЗиС о происшествии и материалов его проверки к материалам номенклатурного дела, прилагаемого к КУСП;
  
• 
  о приобщении заявления о происшествии к розыскному делу;
  
• 
  о передаче заявления о происшествии в подразделение делопроизводства.
  

Принятые в ДЧ непосредственно от заявителя или лица, представляющего его интересы, письменные обращения, не содержащие заявления о П, АП, происшествии, с поручением начальника или лицом, его замещающего, передаются в подразделение делопроизводства для регистрации, учета и рассмотрения в соответствии с НПА. В графе 9 КУСП делается отметка о дате и номере регистрации обращения в подразделении делопроизводства.

---

Принятые в ДЧ по телефону сообщения, не содержащие информацию о П, АП, происшествии, рассмотрению не подлежат. Такие сообщения приобщаются к номенклатурному делу, прилагаемому к КУСП, на основании рапорта опер. дежурного по решению начальника или лица, его замещающего.

38. Содержание, формы и методы АДП.

Содержание АДП – то, что она включает в себя, смысл и назначение составляет реализация ее функций.

Форма – то, что получается в результате АД. Формы:

- правовая (протокол). При правовой форме меняется статус лица и гражданин становится правонарушителем.

- неправовая - инструктаж

- иная форма – конклюдентная

Методы АДП:

- метод убеждения (беседа, профилактика);

- метод принуждения (доставление, протокол).

---

39. Порядок и организация личного приема граждан в органах внутренних дел.

1. Личный прием граждан в государственных органах, органах местного самоуправления проводится их руководителями и уполномоченными на то лицами. Информация о месте приема, а также об установленных для приема днях и часах доводится до сведения граждан.

2. При личном приеме гражданин предъявляет документ, удостоверяющий его личность.

3. Содержание устного обращения заносится в карточку личного приема гражданина. В случае, если изложенные в устном обращении факты и обстоятельства являются очевидными и не требуют дополнительной проверки, ответ на обращение с согласия гражданина может быть дан устно в ходе личного приема, о чем делается запись в карточке личного приема гражданина. В остальных случаях дается письменный ответ по существу поставленных в обращении вопросов.

4. Письменное обращение, принятое в ходе личного приема, подлежит регистрации и рассмотрению.

5. В случае, если в обращении содержатся вопросы, решение которых не входит в компетенцию данных государственного органа, органа местного самоуправления или должностного лица, гражданину дается разъяснение, куда и в каком порядке ему следует обратиться.

6. В ходе личного приема гражданину может быть отказано в дальнейшем рассмотрении обращения, если ему ранее был дан ответ по существу поставленных в обращении вопросов.

7. Отдельные категории граждан в случаях, предусмотренных законодательством РФ, пользуются правом на личный прием в первоочередном порядке.

40. Понятие КУСП, правила ведения.

КУСП – книга учёта сообщений о происшествиях, которые после регистрации отправляются в делопроизводство. Сотрудник полиции не может заниматься делом, пока оно не прошло официальную регистрацию в КУСП.

Данная книга формируется и прошивается в соответствии с установленными догмами делопроизводства, ведет ее дежурный оперативник. Все следующее записи пометки и записи делает работник, ответственный за регистрационно-учетные моменты, либо его заместитель, либо иное, официально назначенное лицо. КУСП ведется синей ручкой, записи делаются в полном объеме без всяческих сокращений, избегая любых помарок и исправлений. Если ошибка, все же, была допущена, она аккуратно зачеркивается и удостоверяется подписью лица, ответственного за книгу. Передача происшествия в дело для его раскрытия категорически запрещена до тех пор, пока оно не будет формально зарегистрировано в КУСП. Когда все страницы документа заканчивается, он сдается в архив секретариата и хранится в течение пяти лет. (Дата, ФИО сотрудника, его должность, ФИО заявителя, телефон, адрес, меры неотложного реагирования, краткое содержание заявления, кому доложено, кому поручена проверка заявления, срок проверки, результаты рассмотрения).

---

41. Система подразделений ГИБДД.

1. Центральный аппарат:

- Главное управление обеспечения БДД (ГУОБДД)

- Центр спец. назначения в области БДД

2. На региональном уровне:

- УГИБДД

- Спец. строевые подразделения (ДПС и сопровождения)

- МРЭО (межрегиональные регистрационные экзаменационные отделы)

3. На районном уровне:

- ОГИБДД

- МРЭО

- РЭО

42. Правовые основы и организационные формы участия граждан в ООП и ООБ.

ФЗ "Об участии граждан в ООП" от 02.04.2014 ФЗ-44, Конституция, ФЗ №3.

Участие граждан в обеспечении правопорядка является важнейшим правом и одной из форм непосредственного выражения народом своей власти (добровольные народные дружины, общественные организации правоохранительной направленности, внештатные сотрудники полиции, казачьи формирования).

Формы участия:

1. Оказание содействия правоохранительным органам;

2. Оказание помощи в розыске пропавших без вести;

3. Участие в ООП и ООБ в составе добровольных народных дружин и иных некоммерческих организаций правоохранительной направленности;

4. Внештатное сотрудничество.

43. Внештатное сотрудничество понятие и виды.

ФЗ "Об участии граждан в ООП" от 02.04.2014 ФЗ-44 предусматривает такую форму как Внештатное сотрудничество с полицией (ст. 10)

Граждане, достигшие возраста восемнадцати лет, могут привлекаться к внештатному сотрудничеству с полицией.  Внештатный сотрудник полиции - гражданин Российской Федерации, привлекаемый полицией с его согласия к внештатному сотрудничеству.

Внештатные сотрудники полиции имеют право при участии в ООП:

1) требовать от граждан и должностных лиц прекратить противоправные деяния;

2) принимать меры по охране места происшествия, а также по обеспечению сохранности вещественных доказательств совершения правонарушения с последующей передачей их сотрудникам полиции;

3) знакомиться с документами, определяющими правовое положение внештатного сотрудника полиции, а также получать в установленном порядке информацию, необходимую для участия в охране общественного порядка;

4) оказывать содействие полиции при выполнении возложенных на нее -ФЗ "О полиции" обязанностей в сфере охраны общественного порядка

---

;

5) осуществлять иные права, предусмотренные настоящим ФЗ, другими ФЗ.

Внештатные сотрудники обязаны при участии в ООП:

1) знать и соблюдать требования законодательных и иных нормативных правовых актов в сфере охраны общественного порядка;

2) выполнять распоряжения уполномоченных сотрудников полиции, отданные в установленном порядке и не противоречащие закону РФ.

3) соблюдать права и законные интересы граждан, общественных объединений, религиозных и иных организаций;

4) оказывать первую помощь гражданам при несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях и заболеваниях, угрожающих их жизни и здоровью, при наличии соответствующей подготовки и (или) навыков;

5) иметь при себе и предъявлять гражданам, к которым обращено требование о прекращении противоправного деяния, удостоверение, образец и порядок выдачи которого устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Внештатные сотрудники полиции вправе отказаться от исполнения возложенных на них обязанностей в случае, если имеются достаточные основания полагать, что их жизнь и здоровье могут подвергнуться опасности.

44. Право сотрудников полиции на постоянное ношение и хранение огнестрельного оружия.

Согласно ч 6. Ст. 25 ФЗ «О полиции» сотрудник полиции имеет право на ношение и хранение огнестрельного оружия и специальных средств.  

Порядок хранения и ношения оружия предусмотрен Приказом МВД РФ от 17 ноября 1999 г. N 938 «Об утверждении Инструкции о порядке выдачи табельного боевого ручного стрелкового оружия, боеприпасов и специальных средств сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации на постоянное хранение и ношение».

Сотрудник, оружие, боеприпасы и специальные средства на постоянное хранение и ношение, несет личную ответственность за их сохранность и обязан постоянно поддерживать указанное оружие и специальные средства, а также специальное снаряжение в исправном состоянии.

Табельное оружие при ношении должно быть надежно закреплено пистолетным (револьверным) шнуром, исключающим возможность утраты оружия.

Ношение оружия, боеприпасов и специальных средств без использования специального снаряжения (кобур, пистолетного (револьверного) шнура, автоматного ремня и другое) запрещается.

Табельное оружие, боеприпасы и специальные средства по месту жительства сотрудника должны храниться в надежно закрепленном металлическом ящике (сейфе), исключающем доступ к нему других лиц.

---