ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 09.11.2023
Просмотров: 566
Скачиваний: 2
СОДЕРЖАНИЕ
Адам аттары туралы ойын: «Қарлы кесек»
«Команда дегеніміз не?» ой-талқысы
Теориялық материал. Командада өзара әрекеттесудің төрт негізі
Теориялық материал. Командалық өзара әрекеттесу, синергия туралы әңгімелесу
«Жарыс автомобильдері» сергіту сәті
«Көшбасшы деген кім?» ой-талқысы
«Көшбасшының қасиеттері» ой-талқысы
«Көшбасшылық және Команда» ой-талқысы
Тоқсандағы болжамдарды салыстыру
Кері байланыс сауалнамасын толтыру
Кері байланыс сауалнамасының үлгісі:
Теориялық блок. Жаттықтырушының кіріспе сөзі
«Адамдарға байланысу не үшін керек?» ой-талқысы
«Қарым-қатынас жасау жолдары» ой-талқысы
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
Мәтінді беруге бағытталған жаттығу
Теориялық блок. Байланыс: вербалды және вербалды емес
«Сезімдер эстафетасы» жаттығуы
Теориялық блок. Белсенді тыңдау техникасы
«Көпшілік алдында сөйлеу дағдылары» бөлімі
Теориялық блок. Сөз сөйлеу туралы басты құпия
«Көпшілік алдында сөйлеп тұрған адамның сыртқы келбеті» жаттығуы
Теориялық блок. Дене тұрысы. Қимылдар және мимика
Теориялық блок. Визуалдық байланыс
Теориялық блок. Дауыс және интонация
Теориялық блок. Дауыс және интонация
Теориялық блок. Сөйлеу қарқыны және кідірістер
«Біз қандай паразит сөздер білеміз?» ой-талқысы
Теориялық блок. Дауыс туралы қызықты деректер
Кері байланыс және дағдыларды дамыту парағы
«Бір-бірлеріне Жаңа жылға тілек айту» жаттығуы
Тоқсандағы болжамдарды салыстыру
Кері байланыс сауалнамасын толтыру
Кері байланыс сауалнамасының үлгісі:
Болжамдарды қарап шығу және жаңа болжамдар жазу.
Тапсырманы хабарлау: топпен презентация көрсетіп, көпшілік алдында сөз сөйлеу.
Теориялық блок. Сөз сөйлеу құрылымы
«Креативті ойлау дағдыларын дамыту» бөлімі
«Креативтілік дегеніміз – ол…» ой-талқысы
«Маған креативті болуға не көмектеседі?» ой-талқысы
«Нәрсені ерекше түрде пайдалану» жаттығуы
Сөз сөйлеуге дайындалу. Сөз сөйлеу. Талқылау, кері байланыс.
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
«Жанжалдар қалай пайда болады?» ой-талқысы
Сабақтың тақырыбын қорытындылаңыз
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
«Жанжалдың позитивті нәтижесі» жаттығуы
«Иә, бірақ... Иә, және…» жаттығуы
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
«Диалогқа не кедергі келтіреді?» теориялық блогы
Жаттығу. Жанжалдағы мінез-құлық туралы көріністер
Дәптермен жұмыс істеу: «Өзіңе беретін кеңестерің»
Сергіту сәті/массаж/отырып шеңбер құру
Тоқсандағы болжамдарды салыстыру
Кері байланыс сауалнамасын толтыру
Кері байланыс сауалнамасының үлгісі:
«10 жылдан кейінгі өзіңе арнап хат жаз» жаттығуы
«Уақыт дегеніміз не?» ой-талқысы
Теориялық блок. Мақсаттарды көрудің маңыздылығы туралы
«Уақытты басқару құралдары» теориялық блогы
«Мен және менің эмоцияларым» бөлімі
«Сөзсіз сәлемдесу» сергіту сәті
«Менің қызығушылықтарымның матрицасы» жаттығуы
«Сезімдер эстафетасы» жаттығуы
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
Теориялық блок. Эмоцияны басқару
«Бір күннің эмоционалдық ретроспективасы» жаттығуы
Теориялық блок. Тақырып бойынша қорытынды
Сергіту сәті. Мамандықтар тізбегі
Жасөспірімдерге арналған «Мамандықты қалай таңдау керек?» тесті
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
Бір тоқсан және бір жыл ішіндегі болжамдарды салыстыру
Кері байланыс сауалнамасын толтыру
4 пен 5 раунд дәл сондай.
6-раунд: парақтар бастапқы авторларына оралады. Қатысушылардан басқа шағын топтардың не жазғанын оқып, жанжалды жағдайдың өз позитивті нәтижесін жазуларын сұраңыз – 3 минут беріледі.
Топқа келесі сұрақтар қойыңыз:
-
Жанжалдардың нәтижелері позитивті болады деп ойладыңдар ма? -
Жанжалды жағдайды сипаттау оңай болды ма, әлде қиын болды ма? Неліктен? -
Жанжал салдарын позитивті жағынан көру қиынға соқты ма?
Тапсырманықорытындылаңыз.
Жанжалды жағдайларда адамның көңіл-күйінің позитивті болғаны маңызды. Тіпті жағымсыз жағдайдың өзінде жақсы нәрсе табуға болады.
Теориялық блок
Уақыт:5минут
Біз жанжалдарды көбінесе жаман нәрсе деп қабылдаймыз, бірақ бұл адамдар арасындағы қарым-қатынас пен өмір динамикасының табиғи бөлігі. Тіпті табиғатта да қарсыласу мен соқтығысу үнемі орын алады, мысал ретінде табиғат күштерінің күресі немесе қасқырдың қоянның артынан қууын келтіре аламыз.
Жанжалдар жақсы нәрсеге жетелеуі мүмкін, өйткені олар бізді ерекше шешім іздеуге мәжбүрлейді, осылайша жаңа мүмкіндіктер табуға көмектеседі.
Сонымен қатар, жанжалдарды шешу арқылы біз бір-бірімізді жақсы түсінеміз. Қатысушылар басқалардың есебінен жеңе аламыз деп ойлағанда немесе жауды құрметтемегенде жанжал нақты проблемаға айналады. Сондықтан кез келген жанжалды өзара жеңіс мақсатында шешуге тырысу керек.
Сонымен қатар, біз көбінесе жаудың іс-әрекетінен алған моральдік зиянды асыра айтамыз және өзіміз біреуді ренжіткен кезді әлдеқайда аз байқаймыз. Сондықтан атмосфераны бақылау және қарсыласты қорламау өте маңызды.
Жанжалды тудыратын көптеген себептер бар, бастысы – олардың мәні неде екенін түсіну.
Мысалдар:
Адалдықтанайырылу.Сен досыңа өзіңді алаңдататын сезімініңді ашып айттың, ал ол оларды жоққа шығарды.
Әлеуметтікқұрылымнаншығару.Достарың жиналып, сенсіз кеш өткізді, сен өзіңді оқшауланған болып сезінесің және ренжисің.
Мақсаттардағы айырмашылық. Қыз бала астанадағы университетке түседі және мансап туралы армандайды, ал оның сүйген жігіті туған қаласында қалып, ерте отбасы құрғысы келеді.
Қызығушылықтардағы айырмашылық.
Бір әкенің бос уақыты аз, оны хоббиіне арнағысы келеді, ал әйелі мен балалары оның назарын өздеріне аударғылары келеді.
Әртүрлі қарым-қатынас стильдері.Аналитикалық ойлау қабілеті дамыған тұйық адам эмоционалды сыныптастарына қарағанда суық әрі тәкаппар көрінеді.
Өзгерістерді қаламау. Сен үйде туған күніңді басқаша атап өтуді ұсынасың, бірақ оның мүмкін еместігі туралы дәлелдерді ғана естисің.
Міндеттерді бөлу туралы келісе алмау. Досың екеуің «Тик-Токта» қызықты парақшаны бірге жүргізуге шешім қабылдадыңдар, бірақ бір-бірің туралы өте аз идеялар ойлап табады деп ойлайсыңдар.
Өзін-өзі дәлелдеу ниеті. Білгіш адам басқалармен мұғалім секілді сөйлеседі, өйткені өзін құзыретті сезінгісі келеді және бұл әрекеті бәрін ашуландыратынын түсінбейді.
Әр жанжалда мәселенің мәнін табу өте пайдалы. Егер осы дағдыға ие болсаңдар, кез келген келіссөздер тезірек өтеді.
«Иә, бірақ... Иә, және…» жаттығуы
Уақыт: 5 минутПроцесі:
3 адамнан тұратын шағын топтар құрыңыз.
Ережелері:
Мектепте соңғы қоңырау ұйымдастырып жатсыңдар деп елестетіп көріңдер. Керемет мереке ұйымдастыру үшін сендерге миллион теңге бөлінді. Ақшаны қалай жұмсау керектігін шешу қажет. Талқылауға бір жарым минут беріледі, әр сөйлемді «Иә, бірақ...» сөздерімен бастау керек.
Екінші айналымға тағы бір жарым минут беріледі, бірақ енді сөйлемді «Иә, және ...» сөздерімен бастау керек.
Ең соңында қатысушылар екінші сөзді қолданған кезде келісімге келу қаншалықты оңай екенін салыстыруы тиіс.
Оқу қызметін қорытындылау
Уақыт: 5 минутРефлексия:
Әсерлермен бөлісіңдер:
-
Бүгінгі сабақта қандай жаңа әрі пайдалы нәрсе үйрендіңдер? -
Бүгінгі сабақтың сендер үшін маңызы неде?
Үй тапсырмасы:
«Иә, бірақ... Иә, және…» сөздерін қолданып, үйде ойнап көріңдер. Айырмашылықты байқадыңдар ма?
-
сабақ
Тақырыбы:Жанжалдар.
Ұғымдар:Жанжалдағымінез-құлықтың5стратегиясы.
Сабақтың мақсаты: жанжалдағы мінез-құлықтың 5 стратегиясымен танысу; жанжалкезінде қандай әрекет ету әдісін қолданатынымызды ұғынып үйрену; әр адам үшінқайстратегиятиімді әрі қолайлы екенін түсіну.
Әдістері: жаттығулар, шағын дәріс, дәптермен жұмыс істеу.Ресурстар:плакаттар,проектор, жұмысдәптерлері.
Сабақтың барысы
Ұйымдастыру сәті. Сабаққа психологиялық тұрғыдан дайындалу (көңіл-күйлері туралы сұрау, позитивпен бөлісу).
Уақыт:5минут
«Сергіту сәттеріне арналған жаттығулар жинағынан» кез келген жаттығуды таңдап, орындау.
Уақыт:5минут
«Диалогқа не кедергі келтіреді?» теориялық блогы
Уақыт:5минут
Жанжалды тудырған қарама-қайшылықтан басқа, жағдай көбінесе қатысушылардың сындарлы диалог жүргізе алмауымен күрделене түседі. Әдеттегі қателіктер келесідей болады, олар жанжалды созып, оны одан бетер қиындатып жібереді:
Пассивтілік. Адам жанжалдасудан қорқады, өзінің наразылығын басады, жалтарып жауап береді. Бұл адамның процеске қасақылық жасасуына немесе келіспеушілігін білдіру үшін мысқыл және вербалды емес белгілерді қолданатын пассивті агрессияға әкеп соғуы мүмкін. Сонымен бірге, ол жағдайды ашық талқылаудан
бас тартады.
Егер енжарлыққа бейім болсаңдар, мұндай мінез-құлықтың конструктивті еместігін мойындап, өз мүдделеріңді сыпайы және сабырлы түрде қорғауды үйреніңдер. Егер пассивті адаммен қарым-қатынасқа түссеңдер, наразылығының себептерін одан сұрап алуға тура келеді.
Бағаламау. Бұл психологиялық қорғаудың кең таралған және өте зиянды әдістерінің бірі: жағымды жақтарды төмендетіп, кемшіліктерді асыра сілтеу, әлдебір нәрсені маңызды деп мойындамау, тиісті құрмет көрсетпеу: «Бұл мәселе емес», «Бес алдың ба? Жаман емес. Ал мен...» және т.б.
Нәрселерді құнсыздандыратын адам оны санадан тыс түрде, сонымен қатар шабуылдау үшін емес, өзін қорғау үшін айтады, мысалы, басқа адамдардың жетістіктерін қызғанғаннан істейді. Немесе ол өз әдетінше әрекет етеді. Әдетте жақындарымыз біздің уайымымызға теріс пікірмен қарайды: «Бір нәрсе жетпей ме? Ал Африкада балалар аштан өліп жатыр».
Мұндай жағдайда не істеу керек? Кем дегенде, құнсыздандыруға дәл сол әдіспен жауап бермеу керек. Егер оған бейім болсаңдар, мұны байқауға тырысып, тіпті жаттығу ретінде жақын адамдарыңнан осындай сәттерді көрсетулерін сұраңдар.
Тақырыптанжалтару.Егер адамға ыңғайсыз немесе жағымсыз сұрақ қойылса, ол мәселенің мәнінен алшақтататын жауап қайтара алады. Мысалы, «Кеше тағы ыдыс жуған жоқсың» – «Ол
алдыңғы күні болды». Абстракция. Бұл тақырыптан жалтарудың жиі қолданылатын нұсқаларының бірі.
Мысалы: «Мені сүйесің бе?» – «Философтар махаббат не деген ортақ қорытындыға әлі келген жоқ».
Шамадан тыс жалпылау. Біз оны бойымызда «ішкі сыншы» оянған кезде өзімізге қатысты